Новий звіт IRCC показує, що третина запрошених за програмою Express Entry не мала досвіду роботи в Канаді

Детальний звіт, опублікований 3 листопада та проаналізований експертами галузі 4 листопада, дає найчіткіше уявлення про те, хто успішно проходить у провідній канадській системі Express Entry. З 98 903 запрошень на подачу заявки у 2024 році понад 33 % отримали кандидати без досвіду роботи в Канаді, тоді як лише 1 % не мали досвіду роботи за кордоном — що підкреслює важливість міжнародного професійного досвіду.

Найбільшу кількість запрошень досі видає категорія Canadian Experience Class, але відбори за знанням французької мови та для працівників охорони здоров’я мали найнижчі пороги CRS і демонстрували стрімке зростання у 2025 році, досягнувши відповідно 36 000 та 9 792 запрошень станом на 4 листопада.



Індія залишалася домінуючою країною громадянства серед запрошених, проте звіт відзначає зростання кількості кандидатів з франкомовних африканських країн, таких як Камерун і Кот-д’Івуар, що відображає орієнтацію Оттави на двомовність.

Для роботодавців ці дані підтверджують ефективність стратегії найму, яка враховує сильні іноземні кваліфікації навіть за відсутності досвіду роботи в Канаді. Водночас це сигналізує, що навчання французькій мові може стати вигідною інвестицією для глобальних талантів, які прагнуть отримати постійне проживання в Канаді.