IRCC провів друге за два тижні відбіркове засідання за програмою Express Entry CEC, видавши 1 000 запрошень на подачу заявок

Імміграція, біженці та громадянство Канади (IRCC) продовжили свій листопадовий темп 12 листопада, запросивши ще 1000 кандидатів категорії Canadian Experience Class (CEC) подати заявки на постійне проживання. Мінімальний поріг за Comprehensive Ranking System (CRS) залишився на рівні 533, продовжуючи тенденцію відборів CEC із серединою балів у діапазоні 530, що триває з серпня.

Швидкий темп — всього за 15 днів після попереднього відбору CEC — здивував багатьох експертів, які очікували паузи після відбору за Provincial Nominee Program (PNP) 10 листопада. Аналітики вважають, що це рішення пов’язане з нещодавно оприлюдненим федеральним планом імміграції на 2026-2028 роки, який надає пріоритет кандидатам, які вже перебувають у Канаді та готові швидко інтегруватися в ринок праці.



Для роботодавців цей відбір підкреслює важливість допомоги тимчасовим іноземним працівникам у накопиченні щонайменше одного року кваліфікованого канадського досвіду, щоб вони могли претендувати на CEC. Команди з управління персоналом також мають уважно стежити за динамікою пулу кандидатів: станом на 9 листопада в ньому було понад 245 000 профілів, з яких понад 26 000 мали бали в діапазоні 501-600 — значно вище за історичні норми. Підтримання конкурентоспроможного балу CRS через повторне тестування з мови або отримання провінційної номінації залишається критично важливим.

IRCC уже видав 82 223 запрошення на подачу заявок через Express Entry у 2025 році, що дозволяє зберігати темп для досягнення річних цілей за економічними категоріями, незважаючи на загальне уповільнення імміграції, оголошене минулого місяця. Планувальникам глобальної мобільності слід очікувати подальших відборів CEC та цільових категорій до кінця року, оскільки Оттава зосереджується на талантах, які вже працюють або навчаються в Канаді.