Опубліковано новий прейскурант консульських зборів Чехії на квітень 2026 року; вартість шенгенської візи встановлено на рівні 103 доларів США

Міністерство закордонних справ Чехії оприлюднило оновлений прейскурант консульських зборів, який набирає чинності негайно (станом на квітень 2026 року). Односторінковий документ, розповсюджений 22-23 квітня російською, чеською та англійською мовами, містить переглянуті тарифи на найпоширеніші імміграційні та нотаріальні послуги в посольствах і консульствах по всьому світу.

Основні моменти для бюджетування мобільності:
• Шенгенська віза (перебування до 90 днів): **103 долари США** (діти 6-12 років: 52 долари; до 6 років – безкоштовно).
• Довгострокова віза (>90 днів) та довгостроковий дозвіл на проживання (включно з категоріями підприємців і сімейними): **234 долари США**.
• Заяви на Карту працівника / Блакитну карту ЄС: без змін – **234 долари США** за заявку.
• Супер-легалізація чеських документів для використання за кордоном: **56 доларів США** за печатку.

Хоча більшість зборів залишилися на рівні минулого року, міністерство наголошує, що закордонні представництва приймають лише **чисті банкноти США, випущені після 2000 року**, або оплату карткою, де це можливо; пошкоджені банкноти не приймаються. Деякі представництва (зокрема в Москві та Києві) повідомляють про нестачу готівки і рекомендують оплачувати карткою, якщо є така можливість.



Роботодавцям, які планують подавати великі пакети документів на дозволи на роботу, слід враховувати структуру зборів у своїх фінансових розрахунках: для сім’ї з чотирьох осіб, що переїжджає за Карткою працівника, лише обов’язкові візові збори становлять 936 доларів США без урахування додаткових сервісних платежів. Тому багато провайдерів релокації включають державні збори у фіксовані пакети «посадкових» послуг для спрощення внутрішнього обліку.

Новий прейскурант також нагадує, що за подання офіційного запиту на перегляд відмови у шенгенській візі стягується адміністративний збір у розмірі 92 доларів США — витрати, які компанії іноді не враховують при прийнятті рішення про апеляцію.

PDF-документ розіслано всім чеським дипломатичним установам і він з’явиться на консульських дошках оголошень до 26 квітня. HR-відділам рекомендується оновити внутрішні шаблони та матеріали для комунікації з працівниками, щоб уникнути проблем із недостатнім фінансуванням під час призначень.