نئے 100,000 امریکی ڈالر کے H-1B اسپانسرشپ فیس کے نافذ ہوتے ہی، کیلیفورنیا کی AI ریکروٹمنٹ کمپنی Metaview نے IIT دہلی کے آس پاس "ہم اب بھی H-1Bs کو اسپانسر کرتے ہیں" کے بورڈز لگا دیے اور لنکڈ ان پر بھی یہی پیغام جاری کیا۔ 4 دسمبر کو تصدیق شدہ اس مہم کا مقصد بھارتی ٹیکنالوجی ٹیلنٹ کو یقین دلانا ہے کہ کمپنی یہ خرچ برداشت کرے گی کیونکہ "100,000 امریکی ڈالر ہر انجینئر کی تخلیق کردہ قدر کے مقابلے میں معمولی رقم ہے"، کمپنی کے شریک بانی شاہریار تاجبخش نے کہا۔
یہ مارکیٹنگ حکمت عملی وائرل ہو گئی ہے، طلبہ تصاویر شیئر کر رہے ہیں اور ہیش ٹیگ #HireRegardless استعمال کر رہے ہیں۔ Metaview نے مقامی میڈیا کو بتایا کہ وہ فیس کے باوجود اگلے H-1B لاٹری میں مزید درخواستیں دائر کرنے کا ارادہ رکھتی ہے، اور خود کو ان بین الاقوامی گریجویٹس کے لیے پسندیدہ آجر کے طور پر پیش کر رہی ہے جو دیگر کمپنیوں کی لاگت کی فکر سے ہچکچا رہے ہیں۔
![امریکی اسٹارٹ اپ کی بھارت میں 'ہم اب بھی H-1B ویزے کی اسپانسرشپ کرتے ہیں' کے بل بورڈز، 100 ہزار ڈالر فیس کے صدمے کا جواب]()
بھارتی درخواست دہندگان کے لیے یہ اشارہ اہم ہے: تاریخی طور پر تقریباً 70 فیصد H-1Bs بھارتی شہریوں کو ملتے ہیں، اور بہت سے لوگ اسپانسرشپ میں کمی کے خوف میں مبتلا ہیں۔ امیگریشن وکلاء کا کہنا ہے کہ مالی طور پر مضبوط ٹیک اسٹارٹ اپس Metaview کی پیروی کر سکتے ہیں، جبکہ لاگت کے حساس کنسلٹنسیز درخواستیں کم کر سکتی ہیں یا بھرتی کے عمل کو کینیڈا اور میکسیکو منتقل کر سکتی ہیں۔
مووبلٹی مینیجرز کو مختلف وینڈرز کے درمیان غیر یکساں پالیسی کے لیے تیار رہنا چاہیے: کچھ کلائنٹس فیس ادا کریں گے، جبکہ دیگر ملازمتیں آف شور منتقل کر دیں گے۔ اس دوران، نئی دہلی واشنگٹن سے انسانی ہمدردی کی چھوٹ اور طلبہ کے تحفظات کے لیے مذاکرات جاری رکھے ہوئے ہے۔
یہ مارکیٹنگ حکمت عملی وائرل ہو گئی ہے، طلبہ تصاویر شیئر کر رہے ہیں اور ہیش ٹیگ #HireRegardless استعمال کر رہے ہیں۔ Metaview نے مقامی میڈیا کو بتایا کہ وہ فیس کے باوجود اگلے H-1B لاٹری میں مزید درخواستیں دائر کرنے کا ارادہ رکھتی ہے، اور خود کو ان بین الاقوامی گریجویٹس کے لیے پسندیدہ آجر کے طور پر پیش کر رہی ہے جو دیگر کمپنیوں کی لاگت کی فکر سے ہچکچا رہے ہیں۔
بھارتی درخواست دہندگان کے لیے یہ اشارہ اہم ہے: تاریخی طور پر تقریباً 70 فیصد H-1Bs بھارتی شہریوں کو ملتے ہیں، اور بہت سے لوگ اسپانسرشپ میں کمی کے خوف میں مبتلا ہیں۔ امیگریشن وکلاء کا کہنا ہے کہ مالی طور پر مضبوط ٹیک اسٹارٹ اپس Metaview کی پیروی کر سکتے ہیں، جبکہ لاگت کے حساس کنسلٹنسیز درخواستیں کم کر سکتی ہیں یا بھرتی کے عمل کو کینیڈا اور میکسیکو منتقل کر سکتی ہیں۔
مووبلٹی مینیجرز کو مختلف وینڈرز کے درمیان غیر یکساں پالیسی کے لیے تیار رہنا چاہیے: کچھ کلائنٹس فیس ادا کریں گے، جبکہ دیگر ملازمتیں آف شور منتقل کر دیں گے۔ اس دوران، نئی دہلی واشنگٹن سے انسانی ہمدردی کی چھوٹ اور طلبہ کے تحفظات کے لیے مذاکرات جاری رکھے ہوئے ہے۔
ماخذ: The Times of India
