2 دسمبر 2025 کو بھارتی نژاد کانگریس رکن راجا کرشن مورتی نے باضابطہ طور پر ہائی اسکلڈ امیگریشن ریفارم اینڈ انٹرپرینیورشپ (HIRE) ایکٹ دوبارہ پیش کیا، جس میں سالانہ H-1B ویزا کی حد 65,000 سے بڑھا کر 130,000 کرنے اور امریکی ماسٹرز گریجویٹس کے لیے الگ 20,000 ویزا کی سہولت برقرار رکھنے کی تجویز دی گئی ہے۔ یہ بل بھارتی آئی ٹی اور ہیلتھ کیئر کمپنیوں کی ریکارڈ طلب کے درمیان آیا ہے، جنہوں نے مالی سال 2025 میں H-1B کی 70 فیصد سے زائد منظوری حاصل کی ہے۔
اگر یہ قانون بن گیا تو یہ 1990 میں اس پروگرام کے آغاز کے بعد ایک سال میں سب سے بڑی توسیع ہوگی۔ امریکی-بھارت اسٹریٹجک پارٹنرشپ فورم جیسے کاروباری اتحادوں کا کہنا ہے کہ کوٹہ دگنا کرنے سے بھارتی انجینئرز کے لیے لاٹری کی غیر یقینی صورتحال کم ہوگی اور کمپنیاں AI، سیمی کنڈکٹر اور کلین ٹیک منصوبوں کو زیادہ مستحکم انداز میں بڑھا سکیں گی۔
![امریکی کانگریس میں HIRE ایکٹ دوبارہ پیش، H-1B کیپ دوگنا کرنے کی تجویز—بھارتی ٹیلنٹ کے لیے بڑے مواقع]()
کانگریس میں شکوک رکھنے والے افراد مزدور مارکیٹ میں بے روزگاری کے خدشات ظاہر کر رہے ہیں اور حمایت کے لیے اجرت کی سطح کی سخت نگرانی اور فراڈ کے خلاف آڈٹ کا مطالبہ کر رہے ہیں۔ اس لیے بل میں کوٹہ بڑھانے کے ساتھ لازمی E-Verify کا استعمال اور مزدور شرائط کی خلاف ورزی پر جرمانے تین گنا کرنے کی تجویز بھی شامل ہے۔ اس کے علاوہ، کم وسائل والے امریکی اسکولوں میں STEM تعلیم کے لیے 1 ارب ڈالر مختص کیے گئے ہیں، جو ناقدین کے لیے ایک مثبت اشارہ ہے جو کہتے ہیں کہ غیر ملکی ہنر مندوں کی آمد سے ملکی تربیت کی حوصلہ شکنی ہوتی ہے۔
بھارتی کمپنیوں کے لیے یہ قانون آن سائٹ تعیناتی کی منصوبہ بندی کے افق کو چھ سے بارہ ماہ تک بڑھا سکتا ہے، کیونکہ اضافی ویزے کی فراہمی کیپ-گیپ اور O-1 متبادل پر انحصار کم کرے گی۔ کنسلٹنسی موبلٹی ٹیموں کو مختلف منظرناموں کے بجٹ تیار کرنے چاہئیں: 130,000 کی حد تقریباً 45,000 سے 50,000 اضافی ویزے بھارتی شہریوں کے لیے دستیاب کر سکتی ہے، جو دیگر ممالک کی طلب پر منحصر ہے۔
آگے کا راستہ غیر یقینی ہے؛ یہ بل انتخابی سال میں دونوں ایوانوں سے منظور ہونا ضروری ہے۔ پھر بھی، اس کا تعارف دوطرفہ تسلیم ہے کہ ہنر کی کمی شدید ہے۔ جو بھارتی پیشہ ور فی الحال H-1B لاٹری میں پھنسے ہوئے ہیں، وہ غور سے دیکھ رہے ہیں—اگر یہ ایکٹ بڑے مالیاتی پیکیج کے ساتھ منظور ہو گیا تو مالی سال 2027 تک کوٹہ بڑھایا جا سکتا ہے۔
اگر یہ قانون بن گیا تو یہ 1990 میں اس پروگرام کے آغاز کے بعد ایک سال میں سب سے بڑی توسیع ہوگی۔ امریکی-بھارت اسٹریٹجک پارٹنرشپ فورم جیسے کاروباری اتحادوں کا کہنا ہے کہ کوٹہ دگنا کرنے سے بھارتی انجینئرز کے لیے لاٹری کی غیر یقینی صورتحال کم ہوگی اور کمپنیاں AI، سیمی کنڈکٹر اور کلین ٹیک منصوبوں کو زیادہ مستحکم انداز میں بڑھا سکیں گی۔
کانگریس میں شکوک رکھنے والے افراد مزدور مارکیٹ میں بے روزگاری کے خدشات ظاہر کر رہے ہیں اور حمایت کے لیے اجرت کی سطح کی سخت نگرانی اور فراڈ کے خلاف آڈٹ کا مطالبہ کر رہے ہیں۔ اس لیے بل میں کوٹہ بڑھانے کے ساتھ لازمی E-Verify کا استعمال اور مزدور شرائط کی خلاف ورزی پر جرمانے تین گنا کرنے کی تجویز بھی شامل ہے۔ اس کے علاوہ، کم وسائل والے امریکی اسکولوں میں STEM تعلیم کے لیے 1 ارب ڈالر مختص کیے گئے ہیں، جو ناقدین کے لیے ایک مثبت اشارہ ہے جو کہتے ہیں کہ غیر ملکی ہنر مندوں کی آمد سے ملکی تربیت کی حوصلہ شکنی ہوتی ہے۔
بھارتی کمپنیوں کے لیے یہ قانون آن سائٹ تعیناتی کی منصوبہ بندی کے افق کو چھ سے بارہ ماہ تک بڑھا سکتا ہے، کیونکہ اضافی ویزے کی فراہمی کیپ-گیپ اور O-1 متبادل پر انحصار کم کرے گی۔ کنسلٹنسی موبلٹی ٹیموں کو مختلف منظرناموں کے بجٹ تیار کرنے چاہئیں: 130,000 کی حد تقریباً 45,000 سے 50,000 اضافی ویزے بھارتی شہریوں کے لیے دستیاب کر سکتی ہے، جو دیگر ممالک کی طلب پر منحصر ہے۔
آگے کا راستہ غیر یقینی ہے؛ یہ بل انتخابی سال میں دونوں ایوانوں سے منظور ہونا ضروری ہے۔ پھر بھی، اس کا تعارف دوطرفہ تسلیم ہے کہ ہنر کی کمی شدید ہے۔ جو بھارتی پیشہ ور فی الحال H-1B لاٹری میں پھنسے ہوئے ہیں، وہ غور سے دیکھ رہے ہیں—اگر یہ ایکٹ بڑے مالیاتی پیکیج کے ساتھ منظور ہو گیا تو مالی سال 2027 تک کوٹہ بڑھایا جا سکتا ہے۔
ماخذ: The Times of India
