米国スタートアップ、インドで「私たちはまだH-1Bをスポンサーしています」看板を掲げ、10万ドルの手数料ショックに対抗

新たに導入された10万ドルのH-1Bスポンサーシップ料が施行された数時間後、カリフォルニア拠点のAI採用企業Metaviewは、IITデリー周辺に「私たちは今もH-1Bをスポンサーします」という看板を掲げ、LinkedInでも同様のメッセージを発信しました。12月4日に確認されたこのキャンペーンは、共同創業者のシャフリアール・タジバクシュ氏によれば、「1人のエンジニアが生み出す価値に比べれば10万ドルは誤差の範囲」として、同社が費用を負担することをインドの技術者に安心感を与える狙いです。

このマーケティング戦略は瞬く間に拡散し、学生たちは#HireRegardlessのハッシュタグとともに画像を共有しています。Metaviewは地元メディアに対し、費用がかかっても今後のH-1B抽選に積極的に申請を続ける計画を明かし、費用面で躊躇する他社に代わり、国際的な卒業生にとって魅力的な雇用主としての立場を強調しています。



インドの応募者にとって、このメッセージは重要です。過去にはH-1Bの約70％がインド国籍者に割り当てられており、スポンサーシップの減少を懸念する声が多いからです。移民弁護士は、資金力のあるテックスタートアップがMetaviewの方針に追随する可能性がある一方、コストに敏感なコンサルティング企業は申請を減らすか、採用をカナダやメキシコにシフトする可能性があると指摘しています。

人材移動管理者は、ベンダー間で方針が分かれることに備える必要があります。支払う企業もあれば、業務を海外に移す企業も出てくるでしょう。一方、ニューデリーは引き続きワシントンに対し、人道的な免除措置や学生保護のための働きかけを続けています。