کینیڈا طلباء اور عارضی کارکنوں کی آمد کم کرے گا، 33,000 کارکنوں کے لیے مستقل رہائش کا عمل تیز کرے گا۔

کینیڈا کی امیگریشن، پناہ گزین اور شہریت کی وزارت (IRCC) نے عارضی مہاجرت میں بڑی تبدیلی کا اشارہ دیا ہے۔ ET Online کو 20 اکتوبر 2026 کو حاصل ہونے والی تفصیلات کے مطابق، 2026-2028 کے امیگریشن لیولز پلان کے مسودے میں نئے عارضی رہائشیوں کی تعداد اگلے سال 385,000 اور 2027 اور 2028 میں 370,000 تک کم کی جائے گی۔ سب سے زیادہ کمی بین الاقوامی طلباء کی آمد پر ہوگی، جن کی تعداد 2026 میں 155,000 تک محدود کی جائے گی، جبکہ عارضی غیر ملکی کارکنوں (TFW) کی تعداد سالانہ 60,000 سے گھٹ کر 50,000 ہو جائے گی۔ اس کے ساتھ ہی، اوٹاوا مستقل رہائشیوں (PR) کا ہدف سالانہ 380,000 برقرار رکھے گا اور 33,000 جگہیں مخصوص کرے گا تاکہ مطلوبہ عارضی کارکن جلدی PR میں تبدیل ہو سکیں۔ اقتصادی کلاس کی امیگریشن 2027 تک کل داخلوں کا 64 فیصد ہو جائے گی، جس میں وفاقی ہائی اسکلڈ اور صوبائی نومینی پروگرام کے تحت کوٹے بڑھائے جائیں گے۔ یہ تبدیلیاں مہینوں کی سیاسی دباؤ کے بعد سامنے آئی ہیں، جس میں رہائش کی کمی اور اجرتوں کی جمود شامل ہے، اور آج جاری ہونے والے کینیڈا کے اعداد و شمار کے ساتھ میل کھاتی ہیں جو بتاتے ہیں کہ عارضی رہائشی اب آبادی کا 5.4 فیصد ہیں، جو حکومت کی پسندیدہ حد 5 فیصد سے زیادہ ہے۔ IRCC حکام کا کہنا ہے کہ نئی ترتیب آبادی کی ترقی کو "مناسب حد" پر لے آئے گی جبکہ آجروں کو وہ ہنر فراہم کرے گی جو ملکی مزدور مارکیٹ مہیا نہیں کر سکتی۔ کاروباری اداروں کے لیے پیغام دو طرفہ ہے۔ پہلے، وہ آجر جو کم ہنر مند TFWs یا موسمی طلباء پر انحصار کرتے ہیں، انہیں سخت کوٹے اور طویل انتظار کا سامنا ہوگا؛ 2027-28 کے لیے ورک فورس کی منصوبہ بندی فوری شروع کرنی چاہیے۔ دوسرا، 33,000 کارکنوں کے لیے تیز رفتار PR کا موقع موجود ہے تاکہ پہلے سے تربیت یافتہ اور مستحکم اعلیٰ کارکردگی دکھانے والوں کو برقرار رکھا جا سکے۔ ایچ آر ٹیموں کو اہل ملازمین کی شناخت کر کے دستاویزات تیار کرنی چاہئیں تاکہ نومبر میں متوقع 2026-28 پلان کے باضابطہ آغاز سے پہلے تیار رہیں۔ بین الاقوامی اسکولوں اور طلباء کی بھرتی کرنے والی ایجنسیوں کو سب سے زیادہ اثر محسوس ہوگا۔ اسٹڈی پرمٹ کے ہدف میں 2025 کی سطح سے تقریباً 20 فیصد کمی کے باعث مقابلہ سخت ہو جائے گا اور صوبے اضافی تصدیقی خطوط کی حدیں لگا سکتے ہیں۔ اسکولوں کو چاہیے کہ وہ بھرتی کے بازار متنوع کریں اور کیمپس میں رہائش کی گنجائش پر زور دیں، جو پرمٹ کی منظوری میں ایک اہم عنصر بنتا جا رہا ہے۔