
Trong tập mới nhất của podcast On Assignment của Reuters, phóng viên Andrew Gray khám phá cách các chính phủ thiên tả ở châu Âu đang áp dụng các biện pháp kiểm soát nhập cư nghiêm ngặt hơn—và đặt chính quyền Lao động Anh vào trung tâm của xu hướng này. Chương trình nhấn mạnh các đề xuất của Anh trong tuần này nhằm tăng gấp đôi thời gian cư trú để định cư, siết chặt việc tiếp nhận người xin tị nạn đi bằng thuyền nhỏ, và hạn chế quyền tiếp cận phúc lợi xã hội.
Các cuộc phỏng vấn cho thấy các cải cách này dựa nhiều vào mô hình Dân chủ Xã hội của Đan Mạch, liên kết quyền cư trú lâu dài với số năm làm việc, khả năng ngôn ngữ và không nhận trợ cấp. Các nhà phân tích chính trị nói với Reuters rằng sự chuyển hướng của Lao động là phản ứng trực tiếp trước sự tăng trưởng của đảng Reform UK, hiện đang được ủng hộ ở mức 17%.
Từ góc độ di chuyển trong kinh doanh, podcast nhấn mạnh sự khác biệt ngày càng lớn trong chính sách giữa các nước châu Âu. Trong khi Pháp thử nghiệm tăng điểm visa tài năng cho nhân viên chăm sóc, và Đức nới lỏng Thẻ Cơ hội, thì Anh lại siết chặt trên mọi mặt trận. Các nhà quản lý di chuyển nhân sự làm việc xuyên châu Âu có thể cần xem xét lại kế hoạch luân chuyển khu vực và chuẩn mực lương.
Tập này cũng cảnh báo rủi ro rằng chế độ định cư mới của Anh có thể làm giảm quyền đoàn tụ gia đình, khiến các vị trí làm việc tại London kém hấp dẫn hơn đối với các chuyên gia giữa sự nghiệp so với Dublin hay Amsterdam. Các đội ngũ nhân sự được khuyên theo dõi tiến trình tham vấn và chuẩn bị các điểm trao đổi cho nhân viên lo ngại về tình trạng lâu dài.
Reuters lưu ý rằng một dự luật chính thức dự kiến sẽ được trình vào đầu năm 2026, với sự tự tin của Lao động trong việc thông qua các biện pháp này nhanh chóng nhờ đa số áp đảo tại quốc hội.
Các cuộc phỏng vấn cho thấy các cải cách này dựa nhiều vào mô hình Dân chủ Xã hội của Đan Mạch, liên kết quyền cư trú lâu dài với số năm làm việc, khả năng ngôn ngữ và không nhận trợ cấp. Các nhà phân tích chính trị nói với Reuters rằng sự chuyển hướng của Lao động là phản ứng trực tiếp trước sự tăng trưởng của đảng Reform UK, hiện đang được ủng hộ ở mức 17%.
Từ góc độ di chuyển trong kinh doanh, podcast nhấn mạnh sự khác biệt ngày càng lớn trong chính sách giữa các nước châu Âu. Trong khi Pháp thử nghiệm tăng điểm visa tài năng cho nhân viên chăm sóc, và Đức nới lỏng Thẻ Cơ hội, thì Anh lại siết chặt trên mọi mặt trận. Các nhà quản lý di chuyển nhân sự làm việc xuyên châu Âu có thể cần xem xét lại kế hoạch luân chuyển khu vực và chuẩn mực lương.
Tập này cũng cảnh báo rủi ro rằng chế độ định cư mới của Anh có thể làm giảm quyền đoàn tụ gia đình, khiến các vị trí làm việc tại London kém hấp dẫn hơn đối với các chuyên gia giữa sự nghiệp so với Dublin hay Amsterdam. Các đội ngũ nhân sự được khuyên theo dõi tiến trình tham vấn và chuẩn bị các điểm trao đổi cho nhân viên lo ngại về tình trạng lâu dài.
Reuters lưu ý rằng một dự luật chính thức dự kiến sẽ được trình vào đầu năm 2026, với sự tự tin của Lao động trong việc thông qua các biện pháp này nhanh chóng nhờ đa số áp đảo tại quốc hội.
Nguồn: Reuters
VisaHQ có thể giúp gì cho bạn
VisaHQ đơn giản hóa quy trình xin visa cho cá nhân và doanh nghiệp. Kiểm tra các yêu cầu du lịch hiện hành, chuẩn bị giấy tờ cần thiết và quản lý hồ sơ trực tuyến qua cổng VisaHQ cho Anh Quốc.Thêm từ Anh Quốc
Xem tất cả
Sự cố mất điện khiến dịch vụ tàu hỏa qua hành lang Gatwick bị đình chỉ bốn giờ
Chính phủ ra tín hiệu cấm trợ cấp cho người không phải công dân trong đợt siết chặt quy định tị nạn mới nhất