Ngân sách để cải tổ hệ thống điểm di cư có kỹ năng và đẩy nhanh công nhận kỹ năng

Chính phủ Albanese xác nhận rằng ngân sách liên bang vào thứ Ba sẽ bao gồm lần sửa đổi lớn đầu tiên đối với bài kiểm tra điểm di cư có kỹ năng của Úc kể từ năm 2012. Bộ trưởng Tài chính Jim Chalmers cho biết với ABC rằng cải cách này là một phần trong gói nâng cao năng suất rộng hơn nhằm nâng cao mức sống đồng thời giảm chi phí kinh doanh. Theo các bản tóm tắt ban đầu, Bộ Nội vụ sẽ công bố dự thảo bài kiểm tra mới vào cuối năm nay, trong đó trọng số sẽ tăng đối với độ tuổi, khả năng tiếng Anh và trình độ học vấn cao hơn, đồng thời giảm tầm quan trọng của kinh nghiệm làm việc tại các vùng miền. Mục tiêu là thu hút những người di cư có tiềm năng kinh tế lâu dài lớn nhất và điều chỉnh tiêu chí tuyển chọn phù hợp với kết quả của Báo cáo Parkinson năm ngoái và báo cáo Viện Grattan năm 2024. Song song đó, ngân sách cũng dành kinh phí để rút ngắn 6 tháng thời gian công nhận giấy phép thương mại và bằng cấp chuyên môn nước ngoài cho người di cư. Các nhóm ngành công nghiệp từ lâu đã phản ánh rằng Úc “lãng phí tài năng người di cư trên quy mô công nghiệp” vì bác sĩ, kỹ sư và thợ điện không thể hành nghề trong nhiều tháng sau khi đến. Việc công nhận nhanh hơn — được hỗ trợ bởi các mục tiêu dành cho các cơ quan quản lý nhà nước và ngành nghề — có thể bổ sung khoảng 40.000 chuyên gia hoạt động mỗi năm. Đối với nhà tuyển dụng, gói này cũng hứa hẹn tiết kiệm 10 tỷ đô la mỗi năm nhờ giảm thủ tục hành chính, bao gồm việc khấu hao tài sản ngay lập tức cho thiết bị sử dụng trong các dự án vùng miền tuyển dụng lao động được bảo trợ. Các công ty đa quốc gia vận hành chương trình thực tập sinh hoặc luân chuyển ngắn hạn sẽ hoan nghênh việc xác nhận rằng con đường Kỹ năng Năng lượng Mới và chương trình thử nghiệm visa Du mục Kỹ thuật số sắp tới sẽ không bị giới hạn trong năm 2026-27. Về mặt thực tiễn, các quản lý di chuyển doanh nghiệp nên chuẩn bị cho một bản tham vấn vào tháng 6, một văn bản pháp lý chính thức vào tháng 12, và các quy định chuyển tiếp sẽ tôn trọng các lời mời đã được nộp theo bài kiểm tra hiện tại. Các đội ngũ nhân sự được khuyên nên xem xét lại ngân sách hỗ trợ tiếng Anh và đối chiếu các vị trí quan trọng với bảng điểm mới dự kiến.