Phát biểu tại hội nghị của Liên đoàn các Phòng Thương mại và Công nghiệp Ấn Độ (FICCI) ở New Delhi ngày 19/5, Thứ trưởng Darpan Jain đã gọi Hiệp định Thương mại Tự do Ấn Độ - Liên minh châu Âu (FTA) vừa ký kết là “mẹ của mọi thỏa thuận” và nhấn mạnh tính di động nghề nghiệp là một trong 20 trụ cột chính của hiệp định. Theo quan chức này, FTA tạo ra khung pháp lý rõ ràng cho việc di chuyển tạm thời của nhân viên chuyển giao nội bộ, nhà cung cấp dịch vụ theo hợp đồng và chuyên gia độc lập, với EU bao phủ 144 trong tổng số 155 phân ngành dịch vụ trong danh mục của mình. Đối với các nhà quản lý di động toàn cầu, những thay đổi nổi bật bao gồm visa ưu tiên lên đến ba năm cho nhân viên CNTT Ấn Độ, công nhận lẫn nhau về bằng cấp chuyên môn trong lĩnh vực CNTT, kỹ thuật và y tế, cùng cam kết đàm phán các thỏa thuận tổng hợp an sinh xã hội song phương trong vòng hai năm kể từ khi hiệp định có hiệu lực. Hiệp định cũng thành lập một ủy ban chung có quyền giải quyết các vướng mắc về giấy phép lao động trong vòng 30 ngày — một điểm mới mà Bộ Thương mại cho biết là lần đầu tiên xuất hiện trong các hiệp định thương mại của Ấn Độ. Các trường đại học và nhà cung cấp đào tạo doanh nghiệp cũng sẽ được hưởng lợi: chương về di động có phụ lục riêng về công nhận học thuật và đặt mục tiêu tăng gấp đôi số sinh viên Ấn Độ theo học chương trình thạc sĩ tại EU vào năm 2030. Việc tích hợp thanh toán kỹ thuật số giữa hệ thống UPI của Ấn Độ và hệ thống chuyển khoản tức thì của EU dự kiến sẽ hỗ trợ chuyển tiền học bổng không phí cho các nhân viên được điều động. Việc triển khai sẽ mất ít nhất 12 tháng trong khi hai bên phê chuẩn hiệp định dài 1.800 trang này. Tuy nhiên, các tập đoàn đa quốc gia như Infosys và Tata Consultancy Services đã bắt đầu lên kế hoạch triển khai nhân sự trong EU, kỳ vọng giảm chi phí tuân thủ và rút ngắn thời gian xử lý khi các loại visa mới đi vào hoạt động.
Nguồn: The Tribune (ANI wire)
