
2026年1月31日下午,西班牙部长会议批准了一项加快推进的皇家法令草案,开启一条针对数十万无证外国人在西班牙居留的特别、限时通道。
根据该草案,凡能证明在2025年12月31日前连续在西班牙实际居住满五个月且无犯罪记录者,均可申请为期一年的居留卡。在首年内,持卡人将享有完全的劳动市场准入权;续签时,将转入西班牙新修订移民法规中规定的标准移民类别。家属可同时申请,避免昂贵的家庭团聚手续。
包容、社会保障与移民部长埃尔玛·赛斯(Elma Saiz)在宣布该措施时表示,这是一项“对社会现实的务实回应,既惠及民众,也促进经济发展”。该法令大量借鉴了2024年获得70多万签名支持的草根“立即合法化”运动。官方估计,约有50万人将受益,申请预计于4月初开放,截止至2026年6月30日。
对于跨国公司和西班牙雇主而言,该计划提供了一个独特机会,可以利用这批已定居、讲西班牙语且常具备非正规经济中获得技能的劳动力。人力资源部门被建议根据新通道规划当前及未来的人才需求,并准备相关材料,以便符合条件的员工一上线即可提交申请。
不过,法律专家提醒,申请需求将异常火爆,移民局的预约名额预计几分钟内即告售罄——这与西班牙以往的人道主义合法化经验相似。依赖分包商的企业被敦促在合同中加入合规条款,因为宽限期结束后,劳动监察力度将明显加强。
根据该草案,凡能证明在2025年12月31日前连续在西班牙实际居住满五个月且无犯罪记录者,均可申请为期一年的居留卡。在首年内,持卡人将享有完全的劳动市场准入权;续签时,将转入西班牙新修订移民法规中规定的标准移民类别。家属可同时申请,避免昂贵的家庭团聚手续。
包容、社会保障与移民部长埃尔玛·赛斯(Elma Saiz)在宣布该措施时表示,这是一项“对社会现实的务实回应,既惠及民众,也促进经济发展”。该法令大量借鉴了2024年获得70多万签名支持的草根“立即合法化”运动。官方估计,约有50万人将受益,申请预计于4月初开放,截止至2026年6月30日。
对于跨国公司和西班牙雇主而言,该计划提供了一个独特机会,可以利用这批已定居、讲西班牙语且常具备非正规经济中获得技能的劳动力。人力资源部门被建议根据新通道规划当前及未来的人才需求,并准备相关材料,以便符合条件的员工一上线即可提交申请。
不过,法律专家提醒,申请需求将异常火爆,移民局的预约名额预计几分钟内即告售罄——这与西班牙以往的人道主义合法化经验相似。依赖分包商的企业被敦促在合同中加入合规条款,因为宽限期结束后,劳动监察力度将明显加强。