
加拿大移民、难民及公民事务部(IRCC)正准备推出一条全新的人工智能专家快速工作许可通道,这是卡尼政府于2026年6月4日公布的“人人享AI”产业战略的一部分。根据今晨多家移民咨询机构披露的方案,联邦政府将在现有的全球人才流(GTS)基础上,针对能够证明招聘真实AI岗位的雇主,设立一个20个日历日的加速服务标准。
此次更新回应了风险投资支持的初创企业和跨国研发中心长期以来的诉求:加拿大现行的两到六个月临时外劳计划(TFWP)审批周期,迫使企业转向英国全球人才签证或美国O-1签证等审批更快的地区。渥太华的解决方案保留了熟悉的GTS结构——十天的劳动力市场评估加十天的工作许可发放——但增加了针对AI岗位的资格标准和IRCC内部专门的处理团队。
尽管最终法规仍在制定中,官员们已透露该通道将内置向永久居留身份过渡的机制,类似美国H-1B转绿卡的路径。这一点对需要长期稳定性以支持高级机器学习工程师和数据科学家调动的雇主尤为关键。此举也具有政治意义:政府希望展示招揽顶尖人才的举措,能够与其到2027年将临时居民比例降至5%的承诺相协调。
对企业而言,实际操作建议明确:现在就开始准备相关文件——聘用信、工资基准以及岗位对AI研发核心性的证明材料,以便在今年夏末开放申请门户时迅速应对。人力资源团队还应规划通过快速通道(Express Entry)中基于STEM类别的永久居留路径,确保持20日工作许可入境的员工不会陷入身份不确定的境地。
该举措已获业界团体加拿大数字超级集群的高度评价,称若配合强有力的国内技能培训,专门的AI通道未来十年可为GDP贡献2000亿加元,创造25万个就业岗位。下一关键节点是IRCC发布项目执行指令,预计将在国会夏季休会前公布,届时将明确费用标准、雇主合规规则及配偶是否可获开放式工作许可等细节。
此次更新回应了风险投资支持的初创企业和跨国研发中心长期以来的诉求:加拿大现行的两到六个月临时外劳计划(TFWP)审批周期,迫使企业转向英国全球人才签证或美国O-1签证等审批更快的地区。渥太华的解决方案保留了熟悉的GTS结构——十天的劳动力市场评估加十天的工作许可发放——但增加了针对AI岗位的资格标准和IRCC内部专门的处理团队。
尽管最终法规仍在制定中,官员们已透露该通道将内置向永久居留身份过渡的机制,类似美国H-1B转绿卡的路径。这一点对需要长期稳定性以支持高级机器学习工程师和数据科学家调动的雇主尤为关键。此举也具有政治意义:政府希望展示招揽顶尖人才的举措,能够与其到2027年将临时居民比例降至5%的承诺相协调。
对企业而言,实际操作建议明确:现在就开始准备相关文件——聘用信、工资基准以及岗位对AI研发核心性的证明材料,以便在今年夏末开放申请门户时迅速应对。人力资源团队还应规划通过快速通道(Express Entry)中基于STEM类别的永久居留路径,确保持20日工作许可入境的员工不会陷入身份不确定的境地。
该举措已获业界团体加拿大数字超级集群的高度评价,称若配合强有力的国内技能培训,专门的AI通道未来十年可为GDP贡献2000亿加元,创造25万个就业岗位。下一关键节点是IRCC发布项目执行指令,预计将在国会夏季休会前公布,届时将明确费用标准、雇主合规规则及配偶是否可获开放式工作许可等细节。
来源: Armonia Resource