
أكد حرس الحدود الفنلندي (Rajavartiolaitos) أن 550 شخصًا عبروا الحدود الخارجية للاتحاد الأوروبي بشكل غير قانوني ودخلوا فنلندا دون تصريح في عام 2025، وهو رقم تقول السلطات إنه "على الأقل مماثل" في عام 2026. جاء هذا التصريح في مقابلة مع العقيد ماتي بيتكانييتي، نائب رئيس أمن الحدود، ونشرتها وكالة الأنباء الوطنية Uutissuomalainen في 23 سبتمبر. وفقًا لقواعد شنغن، يجب على الأشخاص الذين لا يملكون حق الإقامة القانوني البقاء في أول دولة عضو تعالج طلبهم. ومع ذلك، يظل التحرك شمالًا جذابًا لأن فنلندا تُعتبر "دولة عبور" نحو السويد أو، في النهاية، أوروبا الوسطى، كما أشار بيتكانييتي. شملت العديد من الحالات الـ550 مهاجرين وصلوا عن طريق العبّارة أو الحافلات من دول البلطيق، حيث تم اكتشاف الوثائق المزورة أو المفقودة فقط خلال عمليات التفتيش العشوائية الداخلية في محطات القطارات ومحطات الحافلات.
لماذا يهم هذا الشركات: ارتفاع حركة التنقل الثانوية يزيد من التوتر السياسي حول إعادة فرض ضوابط الحدود الداخلية. وقد أشارت الحكومة الحالية بالفعل إلى احتمال إعادة فحص الهوية مؤقتًا على الحدود البرية بين فنلندا والسويد خلال فترات الذروة. أي قرار من هذا النوع سيطيل أوقات التنقل للعمال العابرين في منطقة تورنيو-هاباراندا ويزيد من متطلبات الامتثال لقسم الموارد البشرية في الشركات التي توظف عمالًا أوروبيين مؤقتين. كما يحذر مستشارو الهجرة للشركات من أن تأخر أو انتهاء صلاحية تأشيرات المتعاقدين من الباطن قد يؤدي إلى غرامات تصل إلى 30,000 يورو لكل عامل. يجب على مديري التنقل مراجعة شركاء سلسلة التوريد، خاصة في قطاعات البناء والزراعة والضيافة، حيث العمل عبر المقاولين من الباطن شائع. توصي دائرة الهجرة الفنلندية (Migri) أصحاب العمل باستخدام بوابة Enter Finland للتحقق من صلاحية تصاريح الإقامة قبل توظيف الموظفين.
مستقبلاً، تدعم هلسنكي خطط الاتحاد الأوروبي لربط بيانات الدخول والخروج في شنغن مع قواعد بيانات مفتشي العمل بحلول عام 2027. وفي الوقت الراهن، يجب على الشركات الاستعداد لتفتيشات عشوائية في أماكن العمل والاحتفاظ بنسخ رقمية من تصاريح الموظفين في متناول اليد.
لماذا يهم هذا الشركات: ارتفاع حركة التنقل الثانوية يزيد من التوتر السياسي حول إعادة فرض ضوابط الحدود الداخلية. وقد أشارت الحكومة الحالية بالفعل إلى احتمال إعادة فحص الهوية مؤقتًا على الحدود البرية بين فنلندا والسويد خلال فترات الذروة. أي قرار من هذا النوع سيطيل أوقات التنقل للعمال العابرين في منطقة تورنيو-هاباراندا ويزيد من متطلبات الامتثال لقسم الموارد البشرية في الشركات التي توظف عمالًا أوروبيين مؤقتين. كما يحذر مستشارو الهجرة للشركات من أن تأخر أو انتهاء صلاحية تأشيرات المتعاقدين من الباطن قد يؤدي إلى غرامات تصل إلى 30,000 يورو لكل عامل. يجب على مديري التنقل مراجعة شركاء سلسلة التوريد، خاصة في قطاعات البناء والزراعة والضيافة، حيث العمل عبر المقاولين من الباطن شائع. توصي دائرة الهجرة الفنلندية (Migri) أصحاب العمل باستخدام بوابة Enter Finland للتحقق من صلاحية تصاريح الإقامة قبل توظيف الموظفين.
مستقبلاً، تدعم هلسنكي خطط الاتحاد الأوروبي لربط بيانات الدخول والخروج في شنغن مع قواعد بيانات مفتشي العمل بحلول عام 2027. وفي الوقت الراهن، يجب على الشركات الاستعداد لتفتيشات عشوائية في أماكن العمل والاحتفاظ بنسخ رقمية من تصاريح الموظفين في متناول اليد.
المصدر: Verkkouutiset