EAU impone multas de hasta 5 millones de AED por alojar migrantes ilegales, advertencia para empresas de Hong Kong con operaciones en el Golfo

Emiratos Árabes Unidos anunció el 10 de diciembre sanciones severas para empresas o individuos que “alojen o empleen infiltrados”, término que abarca a quienes residen sin estatus migratorio válido. La Ley Federal 29 de 2021 ya criminalizaba estas acciones; el nuevo decreto eleva las multas a entre 100,000 AED (212,000 HK$) y 5 millones AED, e incluye penas de prisión de al menos dos meses para infracciones graves o reiteradas.

Esta medida forma parte de una ofensiva más amplia de Emiratos contra el uso indebido de visas, en medio de un auge de trabajadores extranjeros tras la pandemia en el sector de la construcción. Las autoridades afirman que la mano de obra indocumentada afecta la seguridad nacional y distorsiona el mercado laboral. La ley también sanciona a empresas que patrocinan trabajadores con visas de turista o que no cancelan permisos de residencia tras despidos.



Conglomerados de Hong Kong que operan centros logísticos en Jebel Ali, startups tecnológicas en Dubai Internet City o franquicias minoristas en Abu Dhabi deberán reforzar sus auditorías a proveedores. Según las normas de responsabilidad solidaria de Emiratos, una empresa matriz de Hong Kong puede ser multada si su filial local, contratista o incluso proveedor de alojamiento alberga infiltrados. Por ello, las políticas de movilidad deben incluir diligencia debida con terceros, revisiones periódicas del estatus migratorio y compromisos escritos de los proveedores de mano de obra.

Estas sanciones más estrictas llegan en un momento en que más profesionales de Hong Kong se trasladan al Golfo bajo la visa dorada de diez años de Emiratos y se amplían los vuelos directos Hong Kong-Dubái. Los asesores migratorios recomiendan que los equipos de recursos humanos informen al personal sobre la diferencia entre visas de visita, misiones y permisos de trabajo, y que insistan en alojamientos gestionados por la empresa para evitar infracciones involuntarias, como subarrendar a compañeros de piso indocumentados.

Aunque Emiratos rara vez aplica multas máximas, recientes redadas en obras de construcción de alto perfil reflejan una política de tolerancia cero. Las empresas que empleen ilegales también enfrentan daños reputacionales que pueden poner en riesgo contratos gubernamentales, una fuente clave de ingresos para muchas consultoras de ingeniería de Hong Kong en la región.