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Australia eleva a 35 años el límite de edad para la visa de vacaciones y trabajo para titulares de pasaporte chipriota

jul. 2, 2026
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Australia eleva a 35 años el límite de edad para la visa de vacaciones y trabajo para titulares de pasaporte chipriota
A partir del 1 de julio de 2026, los ciudadanos chipriotas podrán solicitar la visa de vacaciones-trabajo Subclase 417 de Australia hasta los 35 años, cinco años más que el límite anterior. Este cambio, publicado en el Instrumento LIN 26/048, alinea a Chipre con los acuerdos bilaterales actualizados de movilidad juvenil que incluyen a Finlandia, Alemania y Corea del Sur. La visa de vacaciones-trabajo permite a sus titulares vivir y trabajar en Australia hasta por tres años, siempre que cumplan con las condiciones de trabajo regional. Según el Departamento de Asuntos Internos, más de 420 chipriotas utilizaron este programa el año pasado; se espera que las solicitudes aumenten al menos un 40 % en 2026-27, ya que profesionales en mitad de su carrera aprovecharán la oportunidad para combinar viajes sabáticos con trabajos por contrato, especialmente en construcción y hostelería. Para los empleadores, la reforma amplía el grupo de candidatos para puestos temporales, aunque también puede complicar la planificación fiscal y de seguridad social para empleados globalmente móviles en sus treinta años que antes quedaban fuera de la visa y necesitaban patrocinio. Los equipos de recursos humanos deben actualizar las matrices de políticas de asignación para reflejar la naturaleza de auto-patrocinio de esta visa y asegurar el correcto manejo de las obligaciones de superannuation para los titulares de la Subclase 417. Los graduados chipriotas que consideren cursar una maestría en Australia ahora cuentan con una vía para probar el mercado laboral local antes de comprometerse con rutas migratorias de larga duración, generando nueva competencia para los programas de la UE en Reino Unido e Irlanda. Los agentes de migración recuerdan a los solicitantes que los requisitos de seguro de salud, prueba de fondos y antecedentes personales permanecen sin cambios, y que los tiempos de procesamiento suelen aumentar en julio, cuando se abren las cuotas del nuevo año del programa.
Fuente: Migration Alliance

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