Austrália aumenta limite de idade para visto de trabalho e férias para 35 anos para portadores de passaporte cipriota

A partir de 1º de julho de 2026, cidadãos cipriotas poderão solicitar o visto de férias-trabalho Subclasse 417 da Austrália até os 35 anos — cinco anos a mais do que o limite anterior. A mudança foi publicada no Instrumento LIN 26/048 e alinha Chipre aos acordos bilaterais atualizados de mobilidade juvenil com Finlândia, Alemanha e Coreia do Sul.

O visto de férias-trabalho permite que os portadores vivam e trabalhem na Austrália por até três anos, desde que cumpram as condições de trabalho regional. Segundo o Departamento de Assuntos Internos, mais de 420 cipriotas utilizaram o programa no ano passado; as autoridades esperam um aumento de pelo menos 40% nas solicitações em 2026-27, à medida que profissionais em meio de carreira aproveitam a oportunidade para combinar viagens sabáticas com trabalhos temporários, especialmente nos setores de construção e hospitalidade.



Para os empregadores, a reforma amplia o leque de candidatos para vagas sazonais — mas pode também complicar o planejamento tributário e de seguridade social para funcionários globalmente móveis na faixa dos 30 anos, que antes ultrapassavam a idade limite do visto e precisavam de patrocínio do empregador. As equipes de RH devem atualizar as matrizes de políticas de atribuição para refletir a natureza de auto-patrocínio do visto e garantir o correto cumprimento das obrigações de superannuação para os portadores do 417.

Graduados cipriotas que consideram um mestrado na Austrália agora têm um caminho para testar o mercado de trabalho local antes de se comprometerem com rotas de migração qualificada de longo prazo, criando nova concorrência para os programas da UE no Reino Unido e na Irlanda. Agentes de migração lembram que os requisitos de seguro de saúde, comprovação de fundos e antecedentes permanecem inalterados, e que os prazos de processamento costumam aumentar em julho, quando as cotas do novo ano do programa são abertas.