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El proyecto de ley de inmigración checo podría obligar a familias de nacionalidades mixtas a vivir separadas durante meses

jul. 7, 2026
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El proyecto de ley de inmigración checo podría obligar a familias de nacionalidades mixtas a vivir separadas durante meses
Una enmienda controvertida a la Ley de Residencia de Extranjeros en Chequia obligaría a muchos cónyuges y parejas no pertenecientes a la UE de ciudadanos checos a abandonar el país mientras se tramitan sus solicitudes de residencia, un proceso que puede durar entre tres y seis meses. La propuesta, revelada en una sesión parlamentaria el 5 de julio y actualizada el 6 de julio, busca frenar supuestos abusos en la vía de reunificación familiar. Según las normas actuales, una pareja extranjera cuyo permiso de trabajo o visa de estudiante esté por expirar puede cambiar a estatus familiar desde dentro del país, evitando la separación. El Ministerio del Interior sostiene que esta laguna es aprovechada por “matrimonios de conveniencia”, pero abogados y ONG advierten que el cambio afectaría a familias legítimas, incluyendo muchas parejas binacionales que crían hijos pequeños en Chequia. Economistas demográficos alertan que imponer nuevas barreras a la vida familiar podría agravar la ya baja tasa de natalidad del país y socavar el objetivo gubernamental de atraer y retener trabajadores extranjeros cualificados. Empleadores multinacionales temen que el personal clave asignado en Praga se desanime a establecerse de forma permanente si la reunificación familiar se vuelve incierta. De aprobarse en su forma actual, la ley entraría en vigor en enero de 2027 e incluiría exenciones humanitarias limitadas. Los críticos presionan a los senadores para que incluyan un “permiso de estancia” que al menos permita a los solicitantes permanecer con sus hijos checos mientras esperan una decisión. Los equipos de movilidad corporativa deben revisar ahora el estatus de los dependientes de sus asignados y, cuando sea posible, presentar solicitudes dentro del país antes de que cambie la ley. Las empresas también deben prever en su presupuesto gastos adicionales de viaje y alojamiento si los familiares deben esperar en el extranjero durante el trámite.
Fuente: Expats.cz

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