Con las recientes modificaciones a la Ley de Ciudadanía de Canadá que eliminan el límite de primera generación, ahora más personas nacidas en el extranjero califican para la ciudadanía canadiense por descendencia. Un artículo de CIC News del 14 de julio destaca 10 preguntas clave que los solicitantes deben hacer al contratar asesoría legal. Lo más importante: confirmar que el representante esté autorizado por un colegio de abogados provincial o por el Colegio de Consultores de Inmigración y Ciudadanía (CICC). También deben preguntar sobre la estructura de honorarios, los plazos estimados y si las consultas preliminares son gratuitas o pagadas, algo relevante dado que las solicitudes de prueba de ciudadanía pueden extenderse más de 12 meses cuando es necesario traducir y autenticar documentos extranjeros. El artículo recomienda solicitar una evaluación inicial sobre las probabilidades de éxito, especialmente en casos complejos de varias generaciones o que involucren antepasados anteriores a 1947. Los clientes deben aclarar quién se encarga de reunir los documentos, posibles gastos adicionales por búsquedas en archivos y las estrategias a seguir si IRCC solicita evidencia adicional. Para los gestores de movilidad global, este artículo es un recordatorio oportuno de que el estatus de ciudadanía puede afectar la planificación fiscal, la cobertura de seguridad social y la autorización para trabajar en el extranjero. Los ciudadanos con doble nacionalidad empleados en el extranjero por multinacionales canadienses pueden beneficiarse de un ingreso simplificado durante despliegues de proyectos, siempre que viajen con un pasaporte canadiense válido. Las empresas deben actualizar sus políticas de movilidad para reflejar estos cambios, especialmente en lo que respecta a beneficios para dependientes y cobertura de evacuación de emergencia para empleados que obtengan la ciudadanía canadiense durante una asignación.
Fuente: CIC News
