Tras la reciente revisión del NPR, el informe demográfico trimestral de Statistics Canada presenta un panorama aún más preocupante sobre el lento crecimiento poblacional de Canadá. La población alcanzó los 41.8 millones el 1 de julio de 2026, apenas 189,425 más que un año antes. Este aumento del 0.5 % es el más bajo registrado de julio a julio desde la Segunda Guerra Mundial, muy por debajo del pico del 2.8 % observado en 2023-24.
Dos factores explican esta tendencia. Primero, IRCC redujo su objetivo de admisiones de residentes permanentes para 2026 a 375,000, frente a más de 430,000 hace dos años. Segundo, la población de residentes permanentes nuevos (NPR) está disminuyendo debido a los límites en permisos de estudio, reglas más estrictas para el Permiso de Trabajo Postgraduación y nuevas directrices de LMIA que desincentivan la entrada y fomentan las salidas. Statistics Canada registró una caída interanual de 154,614 en la población NPR, con las mayores disminuciones entre jóvenes de 20 a 29 años, el grupo demográfico clave para empleos de nivel inicial.
![El crecimiento poblacional cae al 0,5 % debido a las restricciones migratorias]()
Los impactos regionales varían. Alberta (+1.5 %) sigue siendo la provincia con mayor crecimiento, impulsada por la migración interprovincial y la contratación en el sector energético. Ontario y Columbia Británica, que dependen en gran medida de los recién llegados para mantener la oferta laboral, crecieron apenas un 0.3 % y 0.1 % respectivamente. El envejecimiento poblacional se ha reanudado a nivel nacional: la edad media en Canadá es ahora de 40.9 años, frente a 40.5 hace dos años.
Para las empresas, el crecimiento más lento significa un mercado interno más ajustado, desde ventas minoristas hasta vivienda en alquiler, y también puede generar presiones salariales en sectores de alta especialización que históricamente han dependido de la inmigración rápida. Los empleadores que planean expandirse podrían necesitar presupuestar estrategias más agresivas de adquisición de talento o explorar la contratación interprovincial.
Los gobiernos enfrentan un dilema distinto: la disminución de recién llegados alivia las presiones a corto plazo en vivienda y salud, pero también reduce la base tributaria que financia esos servicios. Por ello, el próximo Plan de Niveles de Inmigración de Ottawa, que se presentará en noviembre, será observado con atención en busca de señales de un posible cambio de política.
Dos factores explican esta tendencia. Primero, IRCC redujo su objetivo de admisiones de residentes permanentes para 2026 a 375,000, frente a más de 430,000 hace dos años. Segundo, la población de residentes permanentes nuevos (NPR) está disminuyendo debido a los límites en permisos de estudio, reglas más estrictas para el Permiso de Trabajo Postgraduación y nuevas directrices de LMIA que desincentivan la entrada y fomentan las salidas. Statistics Canada registró una caída interanual de 154,614 en la población NPR, con las mayores disminuciones entre jóvenes de 20 a 29 años, el grupo demográfico clave para empleos de nivel inicial.
Los impactos regionales varían. Alberta (+1.5 %) sigue siendo la provincia con mayor crecimiento, impulsada por la migración interprovincial y la contratación en el sector energético. Ontario y Columbia Británica, que dependen en gran medida de los recién llegados para mantener la oferta laboral, crecieron apenas un 0.3 % y 0.1 % respectivamente. El envejecimiento poblacional se ha reanudado a nivel nacional: la edad media en Canadá es ahora de 40.9 años, frente a 40.5 hace dos años.
Para las empresas, el crecimiento más lento significa un mercado interno más ajustado, desde ventas minoristas hasta vivienda en alquiler, y también puede generar presiones salariales en sectores de alta especialización que históricamente han dependido de la inmigración rápida. Los empleadores que planean expandirse podrían necesitar presupuestar estrategias más agresivas de adquisición de talento o explorar la contratación interprovincial.
Los gobiernos enfrentan un dilema distinto: la disminución de recién llegados alivia las presiones a corto plazo en vivienda y salud, pero también reduce la base tributaria que financia esos servicios. Por ello, el próximo Plan de Niveles de Inmigración de Ottawa, que se presentará en noviembre, será observado con atención en busca de señales de un posible cambio de política.
Fuente: Statistics Canada – The Daily
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