Les Îles Salomon demandent un quota de 5 000 travailleurs PALM pour répondre à la demande australienne

Le gouvernement des Îles Salomon a lancé une campagne ambitieuse pour augmenter son quota annuel dans le cadre du programme australien Pacific Australia Labour Mobility (PALM), passant de 3 000 à 5 000 travailleurs. Lors d’un salon sur la mobilité de la main-d’œuvre à Honiara, le Premier ministre Matthew Wale a exhorté les entreprises agricoles et les chaînes hôtelières australiennes à « viser plus haut » en exploitant le potentiel de la jeunesse abondante du pays. Cette initiative intervient alors que la demande des employeurs dans les régions australiennes est forte, les travailleurs PALM occupant des postes clés dans l’horticulture, la transformation de la viande et le tourisme. Les envois de fonds des travailleurs des Îles Salomon dépassent déjà 500 millions de dollars salomonais par an — soit environ 5 % du PIB — faisant de ce programme un pilier des stratégies économiques des deux nations. Canberra a montré sa volonté d’augmenter les quotas, mais les autorités insistent sur la nécessité de garantir le bien-être des travailleurs, suite à des reportages récents dénonçant des conditions d’hébergement insuffisantes dans certaines zones rurales du Queensland. Un programme pilote d’accompagnement familial, prévu pour l’année prochaine, devrait également rendre les postes PALM plus attractifs pour les professionnels en milieu de carrière. Pour les employeurs australiens, cette expansion pourrait atténuer les pénuries chroniques de main-d’œuvre avant la récolte de 2027. Toutefois, les équipes en charge de la mobilité devront prévoir un budget plus conséquent pour les soins pastoraux, incluant des modules de formation culturelle et un accompagnement à l’arrivée, alors que le ministère des Affaires étrangères et du Commerce (DFAT) renforce la surveillance du respect des obligations par les employeurs.