यूके संसद ने प्रवासन सलाहकारों से कड़ी पूछताछ की क्योंकि शुद्ध प्रवासन में गिरावट आई—ऑस्ट्रेलियाई कंपनियों के लिए संभावित प्रभाव

यूके हाउस ऑफ कॉमन्स होम अफेयर्स कमेटी ने 4 नवंबर को प्रोफेसर ब्रायन बेल और डॉ. मैडलिन सम्प्शन, जो माइग्रेशन एडवाइजरी कमेटी (MAC) के सदस्य हैं, के साथ एक सार्वजनिक साक्ष्य सत्र आयोजित किया। इस सत्र में सरकार की नेट माइग्रेशन कम करने की रणनीति पर चर्चा हुई, खासकर 2024 के अस्थायी आंकड़ों के अनुसार माइग्रेशन आधा होकर 431,000 रह गया है। यह मामला घरेलू राजनीति से जुड़ा है, लेकिन ऑस्ट्रेलियाई नियोक्ताओं के लिए भी महत्वपूर्ण है जो स्किल्ड वर्कर और ग्लोबल बिजनेस मोबिलिटी रूट्स के तहत कर्मचारियों को यूके भेजते हैं।

सांसदों ने सवाल उठाया कि क्या 2026 में वेतन सीमा फिर से बढ़ाई जानी चाहिए और कड़े आश्रित नियमों के पक्ष में संकेत दिए—ऐसे बदलाव ऑस्ट्रेलियाई कंपनियों के लिए यूके में असाइनमेंट की लागत बढ़ा सकते हैं। कमेटी के सदस्यों ने MAC से स्वास्थ्य और देखभाल क्षेत्र में वीज़ा की बढ़ती संख्या को देखते हुए सेक्टर-विशिष्ट कैप लगाने पर भी दबाव डाला, जो खासकर ऑस्ट्रेलियाई नर्सों के बीच लोकप्रिय हैं।



व्यक्तिगत ऑस्ट्रेलियाई नागरिकों के लिए, MAC ने दोहराया कि यूथ मोबिलिटी स्कीम—जिसे स्थानीय रूप से 'वर्किंग-हॉलिडे' वीज़ा कहा जाता है—अभी भी बिना कैप के है, लेकिन यदि कुल संख्या में कमी नहीं आई तो इसकी अवधि दो साल तक सीमित की जा सकती है। ऐसा होने पर यह युवा ऑस्ट्रेलियाई लोगों के लिए यूके अनुभव पाने के सबसे लोकप्रिय रास्तों में से एक को प्रभावित करेगा।

कमेटी की सिफारिशें 2025 के अंत में आने वाले होम ऑफिस के व्हाइट पेपर में शामिल होंगी; व्यवसायों के पास साक्ष्य प्रस्तुत करने के लिए सीमित समय है। मोबिलिटी मैनेजर्स को अब ही लागत के परिदृश्यों का मॉडल बनाना और स्पॉन्सरशिप पाइपलाइनों की समीक्षा करनी चाहिए।