
चेक गृह मंत्रालय की तिमाही प्रवासन रिपोर्ट के अनुसार, 31 दिसंबर 2025 तक देश में कानूनी रूप से पंजीकृत विदेशी नागरिकों की संख्या 1,131,197 पहुंच गई है। यह संख्या कुल जनसंख्या का 10.38% है, जो पिछले वर्ष की तुलना में 37,000 से अधिक की वृद्धि दर्शाती है और यह दिखाती है कि विदेशी श्रम और मानवीय आगमन चेक अर्थव्यवस्था के लिए कितने महत्वपूर्ण हो गए हैं। विदेशी निवासियों में से आधे से अधिक (612,953) यूक्रेनी नागरिक हैं, जो रूस के आक्रमण से भाग रहे लोगों के निरंतर प्रवाह को दर्शाता है।
इस संख्या के पीछे एक जटिल निवास व्यवस्था है। लगभग 394,000 विदेशी स्थायी निवास के अधिकार रखते हैं, जबकि 344,000 के पास दीर्घकालिक लेकिन अस्थायी स्थिति है। इसके अलावा, 393,000 यूक्रेनी यूरोपीय संघ के अस्थायी संरक्षण योजना के तहत हैं, जो उन्हें कम से कम मार्च 2026 तक चेकिया में रहने और काम करने का अधिकार देती है। व्यवसाय-प्रवासन सलाहकारों का कहना है कि यह डेटा प्राग और सेंट्रल बोहेमिया में आवास, शिक्षा और स्वास्थ्य सेवा के लिए प्रतिस्पर्धा बढ़ने को दर्शाता है, और नियोक्ताओं को स्थानांतरण बजट में अधिक समय की योजना बनानी चाहिए।
रिपोर्ट में 2025 में "अवैध प्रवासन" मामलों में 14.6% की वृद्धि भी बताई गई है, जो मुख्य रूप से अधिक समय तक रहने और कागजी कार्रवाई के उल्लंघन के कारण है, न कि अनधिकृत सीमा पार करने के कारण। यूक्रेन, मोल्दोवा और वियतनाम के नागरिक इन मामलों का लगभग दो-तिहाई हिस्सा हैं। इसके विपरीत, अस्थायी प्रवासन में पश्चिमी बाल्कन मार्ग पर दबाव कम होने के कारण तेज गिरावट आई है, जो जर्मनी और स्लोवाकिया द्वारा कड़े सीमा जांचों के कारण तस्करी के पैटर्न में बदलाव का संकेत है।
आगे देखते हुए, चेकिया डिजिटल प्रवर्तन पर जोर दे रहा है। अक्टूबर से, यूरोपीय संघ की नई बायोमेट्रिक एंट्री/एग्जिट सिस्टम (EES) प्राग के वाक्लाव हेवल हवाई अड्डे पर लागू हो गई है, जो तीसरे देश के आगंतुकों के लिए मैनुअल पासपोर्ट स्टैम्प की जगह ले रही है। गृह मंत्रालय विदेशी सूचना प्रणाली भी लागू कर रहा है, जो अंततः निवास परमिट डेटा को श्रम, कर और लाभ डेटाबेस से जोड़ देगा, जिससे अधिकारियों को अनुपालन की वास्तविक समय में जानकारी मिलेगी।
मोबिलिटी प्रबंधकों के लिए संदेश स्पष्ट है: प्रतिभा की मांग मजबूत बनी हुई है, लेकिन प्रशासनिक जांच बढ़ रही है। कंपनियों को सुनिश्चित करना चाहिए कि पोस्टेड-वर्कर सूचनाएं, A1 सामाजिक सुरक्षा प्रमाणपत्र और एकीकरण पाठ्यक्रम की उपस्थिति नए पोर्टलों में सही ढंग से दर्ज हो। यूक्रेनी कर्मचारियों को अस्थायी संरक्षण की वर्तमान 2026 समाप्ति और उसके बाद मानक कर्मचारी कार्ड प्रक्रियाओं में संभावित बदलाव के बारे में सूचित किया जाना चाहिए।
इस संख्या के पीछे एक जटिल निवास व्यवस्था है। लगभग 394,000 विदेशी स्थायी निवास के अधिकार रखते हैं, जबकि 344,000 के पास दीर्घकालिक लेकिन अस्थायी स्थिति है। इसके अलावा, 393,000 यूक्रेनी यूरोपीय संघ के अस्थायी संरक्षण योजना के तहत हैं, जो उन्हें कम से कम मार्च 2026 तक चेकिया में रहने और काम करने का अधिकार देती है। व्यवसाय-प्रवासन सलाहकारों का कहना है कि यह डेटा प्राग और सेंट्रल बोहेमिया में आवास, शिक्षा और स्वास्थ्य सेवा के लिए प्रतिस्पर्धा बढ़ने को दर्शाता है, और नियोक्ताओं को स्थानांतरण बजट में अधिक समय की योजना बनानी चाहिए।
रिपोर्ट में 2025 में "अवैध प्रवासन" मामलों में 14.6% की वृद्धि भी बताई गई है, जो मुख्य रूप से अधिक समय तक रहने और कागजी कार्रवाई के उल्लंघन के कारण है, न कि अनधिकृत सीमा पार करने के कारण। यूक्रेन, मोल्दोवा और वियतनाम के नागरिक इन मामलों का लगभग दो-तिहाई हिस्सा हैं। इसके विपरीत, अस्थायी प्रवासन में पश्चिमी बाल्कन मार्ग पर दबाव कम होने के कारण तेज गिरावट आई है, जो जर्मनी और स्लोवाकिया द्वारा कड़े सीमा जांचों के कारण तस्करी के पैटर्न में बदलाव का संकेत है।
आगे देखते हुए, चेकिया डिजिटल प्रवर्तन पर जोर दे रहा है। अक्टूबर से, यूरोपीय संघ की नई बायोमेट्रिक एंट्री/एग्जिट सिस्टम (EES) प्राग के वाक्लाव हेवल हवाई अड्डे पर लागू हो गई है, जो तीसरे देश के आगंतुकों के लिए मैनुअल पासपोर्ट स्टैम्प की जगह ले रही है। गृह मंत्रालय विदेशी सूचना प्रणाली भी लागू कर रहा है, जो अंततः निवास परमिट डेटा को श्रम, कर और लाभ डेटाबेस से जोड़ देगा, जिससे अधिकारियों को अनुपालन की वास्तविक समय में जानकारी मिलेगी।
मोबिलिटी प्रबंधकों के लिए संदेश स्पष्ट है: प्रतिभा की मांग मजबूत बनी हुई है, लेकिन प्रशासनिक जांच बढ़ रही है। कंपनियों को सुनिश्चित करना चाहिए कि पोस्टेड-वर्कर सूचनाएं, A1 सामाजिक सुरक्षा प्रमाणपत्र और एकीकरण पाठ्यक्रम की उपस्थिति नए पोर्टलों में सही ढंग से दर्ज हो। यूक्रेनी कर्मचारियों को अस्थायी संरक्षण की वर्तमान 2026 समाप्ति और उसके बाद मानक कर्मचारी कार्ड प्रक्रियाओं में संभावित बदलाव के बारे में सूचित किया जाना चाहिए।
स्रोत: Prague Daily News