डिक्रीटो फ्लुस्सी 2026: नॉन-सीज़नल वर्क परमिट के लिए 'क्लिक डे' शुरू

16 फरवरी को सुबह 09:00 CET पर, गृह मंत्रालय ने 2026 के पहले Decreto Flussi "क्लिक डे" के लिए अपना ऑनलाइन पोर्टल खोला, जिसमें गैर-सीज़नल कर्मचारियों के लिए 76,200 कोटा स्थान जारी किए गए। इतालवी कंपनियों ने दिसंबर में आवेदन ड्राफ्ट पहले से तैयार किए थे और उन्हें 20:00 बजे तक सबमिट करना था। पर्यवेक्षकों ने बताया कि कई कोटे पहले 15 मिनट में ही भर गए, जो पिछले साल की रिकॉर्ड मांग को दोहराता है। (fanpage.it)

गैर-सीज़नल श्रेणी तीन साल की योजना का हिस्सा है, जिसके तहत 2026 से 2028 के बीच लगभग आधे मिलियन तृतीय-देशीय नागरिकों को मैन्युफैक्चरिंग, लॉजिस्टिक्स, हॉस्पिटैलिटी और बुजुर्ग देखभाल में कौशल की कमी को पूरा करने के लिए प्रवेश दिया जाएगा। पात्र कर्मचारियों को 34 साझेदार देशों की नागरिकता होनी चाहिए—जैसे अल्बानिया, भारत, मोरक्को और यूक्रेन—या UNHCR शरणार्थी स्थिति होनी चाहिए। आवेदन सख्ती से समयानुसार प्रक्रिया में लिए जाते हैं; एक बार nulla osta (अनुमति) जारी होने के बाद, कर्मचारी को वीज़ा लेना होता है और आगमन के आठ दिनों के भीतर इसे निवास परमिट में बदलना होता है।



इस सप्ताह दो और क्लिक दिन हैं: 18 फरवरी को परिवार देखभाल सहायकों (colf और badanti) के लिए और 20 फरवरी को मौसमी कृषि कर्मचारियों के लिए। जो नियोक्ता इन समय सीमाओं को चूक जाएंगे, उन्हें EU कर्मचारियों पर निर्भर रहना होगा या 2027 के Decreto का इंतजार करना होगा।

मल्टीनेशनल कंपनियों के लिए क्यों महत्वपूर्ण है: कोटा स्लॉट जल्दी सुरक्षित करने से प्रोजेक्ट की शुरुआत Q3 में होने पर तीन से चार महीने की तैयारी समय बच सकता है। HR टीमों को यह सुनिश्चित करना चाहिए कि डिजिटल सिग्नेचर, SPID क्रेडेंशियल और आपातकालीन पावर ऑफ अटॉर्नी पहले से तैयार हों, और nulla osta मंजूर होते ही कांसुलर अपॉइंटमेंट शेड्यूल करें ताकि वसंत में देरी न हो।

असाइनी के लिए मुख्य सुझाव:
• वीज़ा इंटरव्यू के लिए मूल डिप्लोमा और पुलिस सर्टिफिकेट तैयार रखें।
• प्रवेश के आठ दिनों के भीतर क्वेस्टुरा में बायोमेट्रिक कैप्चर की उम्मीद करें।
• वर्तमान नियमों के तहत दीर्घकालिक EU निवास के लिए 12 से 18 महीने की योजना बनाएं।