
ऑस्ट्रिया की वित्त पुलिस ने वियना, टायरोल, अपर ऑस्ट्रिया, कैरिंथिया और स्टाइरिया में 28 होटल-क्लीनिंग ठेकेदारों की अचानक जांच के बाद 39 कानूनी उल्लंघनों का खुलासा किया है। 12 अक्टूबर 2026 को घोषित इस अभियान को जर्मनी में समान श्रम-ब्रोकर नेटवर्क के खिलाफ चलाए जा रहे जांच के साथ समन्वित किया गया, जो पर्यटन क्षेत्र में श्रमिक शोषण के सीमा-पार पहलू को उजागर करता है। पांच उल्लंघन सीधे विदेशी रोजगार अधिनियम (Ausländerbeschäftigungsgesetz) से संबंधित थे, सात सामाजिक बीमा चोरी के और 26 कार्य समय नियमों के उल्लंघन थे। जांचकर्ताओं ने €323,000 कर बकाया राशि भी फ्रीज कर दी और चार आपूर्तिकर्ताओं को संदिग्ध "शेल कंपनियों" के रूप में चिन्हित किया, जो असली नियोक्ताओं को छुपाने और न्यूनतम वेतन को कम करने के लिए इस्तेमाल हो रही थीं। एक अवैध प्रवासी को गैरकानूनी निवास के लिए हिरासत में लिया गया। वित्त मंत्री मार्कस मार्टरबाउर ने कहा कि वे "शून्य सहिष्णुता" के साथ उन दुरुपयोगों का मुकाबला करेंगे जो प्रतिस्पर्धा को बिगाड़ते हैं और कमजोर प्रवासियों को खतरे में डालते हैं, जो अक्सर कानूनी स्थिति के वादे के बदले कम वेतन और कठोर घंटे स्वीकार करते हैं। होटल और कॉर्पोरेट ट्रैवल प्रबंधकों के लिए संदेश स्पष्ट है: कड़ी जांच केवल सीधे कर्मचारियों तक सीमित नहीं है। आउटसोर्स किए गए क्लीनिंग, कैटरिंग और रखरखाव साझेदारों की उचित पंजीकरण, कार्य-परमिट वैधता और ओवरटाइम दस्तावेजों के लिए जांच जरूरी है। लापरवाही पर प्रति अवैध कर्मचारी €50,000 तक का जुर्माना हो सकता है, और कंपनियां ऑस्ट्रिया के एंटी-वेज-डंपिंग अधिनियम के तहत सार्वजनिक निविदाओं से ब्लैकलिस्ट हो सकती हैं। यह कार्रवाई खास महत्व रखती है क्योंकि यह सर्दियों के पर्यटन के बढ़ने के समय हो रही है और उद्योग में मौसमी श्रम की आसान उपलब्धता की मांग के बीच आई है। अधिकारी कहते हैं कि यह कार्रवाई केवल बेईमान मध्यस्थों के खिलाफ है, न कि उन वैध नियोक्ताओं के खिलाफ जो नए कुशल श्रमिक नियमों का पालन करते हैं। फिर भी, यात्रा उद्योग संघ अपने सदस्यों से सेवा अनुबंधों में आव्रजन अनुपालन क्लॉज शामिल करने और साइट पर यादृच्छिक जांच करने का आग्रह कर रहे हैं। आगे देखते हुए, वित्त मंत्रालय श्रम निरीक्षण विभाग के साथ संयुक्त ऑडिट की योजना बना रहा है और पड़ोसी जर्मनी और इटली के साथ सीमा-पार स्टाफिंग श्रृंखलाओं का पता लगाने के लिए सहयोग बढ़ाने का संकेत दे रहा है। मोबिलिटी विशेषज्ञों को अधिक अचानक छापों की उम्मीद करनी चाहिए—विशेषकर आतिथ्य और लॉजिस्टिक्स जैसे उच्च-परिवर्तन वाले क्षेत्रों में—और असाइनियों को सलाह देनी चाहिए कि कार्यस्थलों पर पहचान और निवास दस्तावेज साथ रखना अब मानक प्रथा बन सकती है।
स्रोत: ORF Wien
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