16 अक्टूबर 2026 को प्रकाशित छठे यूके-नाइजीरिया माइग्रेशन, जस्टिस और होम अफेयर्स संवाद की घोषणा में कुशल प्रवासन, संगठित आप्रवासन अपराध और ओवरस्टेयर की वापसी पर गहरे सहयोग का रोडमैप प्रस्तुत किया गया है। यह द्विपक्षीय बैठक 6 अक्टूबर को लंदन में हुई, जिसमें दोनों देशों के गृह मंत्रालय के अधिकारी, कानून प्रवर्तन प्रमुख और श्रम बाजार नियामक शामिल थे। वैश्विक मोबिलिटी प्रबंधकों के लिए सबसे महत्वपूर्ण परिणाम ‘एन्हांस्ड टैलेंट पार्टनरशिप’ की खोज का वादा है, जो नाइजीरिया के नए कौशल-योग्यता ढांचे को यूके की इमिग्रेशन सैलरी लिस्ट के साथ संरेखित करेगा। यदि लागू हुआ, तो यह बदलाव स्वास्थ्य तकनीक और ऊर्जा जैसे उच्च मांग वाले क्षेत्रों में नाइजीरियाई पेशेवर लाइसेंसों को स्वचालित रूप से मान्यता देकर स्किल्ड वर्कर आवेदन प्रक्रिया को सरल बना सकता है। घोषणा में यह भी पुष्टि की गई है कि दोनों देश स्पॉन्सरशिप सर्टिफिकेट्स के लिए एक डिजिटल सत्यापन प्रणाली का पायलट करेंगे, जिसका उद्देश्य दस्तावेज़ धोखाधड़ी को कम करना और वीज़ा प्रक्रिया को तेज़ करना है। साथ ही, लंदन और अबुजा ने यूके में कानूनी अधिकार के बिना रहने वाले नाइजीरियाई नागरिकों की वापसी के लिए मौजूदा चार्टर उड़ान व्यवस्था का विस्तार करने पर सहमति जताई है—यह एक राजनीतिक रूप से संवेदनशील मुद्दा है जो मीडिया का ध्यान आकर्षित करेगा, लेकिन सामान्य कॉर्पोरेट ट्रांसफर को प्रभावित करने की संभावना कम है। दोनों बाजारों में संचालन करने वाले व्यवसायों को 2027 की शुरुआत में नीति दस्तावेज़ों पर नजर रखनी चाहिए, जो बताएंगे कि टैलेंट पार्टनरशिप व्यावहारिक रूप में कैसे काम करेगी। एचआर टीमें जल्द ही नाइजीरियाई इंजीनियरों या डेटा वैज्ञानिकों को बिना वर्तमान प्रमाणपत्र जांच में देरी के भर्ती कर सकेंगी, जिससे यूके में सेकंडमेंट के लिए समय सीमा बेहतर होगी।
स्रोत: Home Office / Foreign, Commonwealth and Development Office – UK–Nigeria MJHA Dialogue communiqué
