Survei terbaru dari economiesuisse yang melibatkan 400 perusahaan mengungkapkan bahwa 30% berencana meningkatkan investasi di luar negeri dan memindahkan sebagian produksi mereka dari Swiss untuk mengantisipasi tarif AS sebesar 15–39% atas barang Swiss. Enam belas persen berencana relokasi ke negara ketiga di luar UE dan AS, 10% akan memindahkan kapasitas ke Amerika Serikat, dan 5% memilih lokasi di UE.
Survei ini muncul beberapa minggu setelah Bern mencapai kesepakatan pengurangan tarif dengan Washington, menurunkan tarif rata-rata menjadi 15% namun mengikat kesepakatan tersebut dengan janji investasi AS hingga $200 miliar dari Swiss. Kepala ekonom Rudolf Minsch berpendapat bahwa investasi luar negeri adalah bagian dari model bisnis Swiss dan dapat menjaga lapangan kerja domestik, namun para bankir memperingatkan jika sektor farmasi saja mengalihkan semua ekspor ke AS, pertumbuhan PDB lima tahun bisa turun dari 10% menjadi 7,7%.
![Survei: Perusahaan Swiss Percepat Relokasi ke Luar Negeri untuk Meredam Dampak Tarif AS]()
Bagi manajer mobilitas, temuan ini menandakan kemungkinan peningkatan penugasan keluar negeri, proyek baru, dan transfer antar perusahaan, terutama ke Amerika Utara dan Asia. Tim HR disarankan meninjau kebijakan penyetaraan pajak jangka panjang, cakupan Perjanjian Totalisasi, serta dampak biaya hidup bagi staf di wilayah Sunbelt AS dan Asia Tenggara, di mana banyak perusahaan sedang mencari lokasi.
Survei ini juga menyoroti respons alternatif perusahaan—menaikkan harga, diversifikasi ke pasar baru, atau menangguhkan ekspor ke AS—pilihan yang dapat mengubah perencanaan jumlah karyawan. Perusahaan tetap khawatir melindungi pekerjaan R&D bernilai tinggi di Swiss, dengan kemungkinan membentuk tim hybrid yang menjaga inovasi di dalam negeri namun memindahkan produksi ke luar negeri.
Dari perspektif kebijakan, data ini dapat menjadi bahan bagi Dewan Federal dalam tinjauan pasar tenaga kerja 2026, saat pejabat mempertimbangkan apakah insentif pajak tambahan diperlukan untuk mempertahankan manufaktur maju dan talenta ilmu hayat di dalam negeri.
Survei ini muncul beberapa minggu setelah Bern mencapai kesepakatan pengurangan tarif dengan Washington, menurunkan tarif rata-rata menjadi 15% namun mengikat kesepakatan tersebut dengan janji investasi AS hingga $200 miliar dari Swiss. Kepala ekonom Rudolf Minsch berpendapat bahwa investasi luar negeri adalah bagian dari model bisnis Swiss dan dapat menjaga lapangan kerja domestik, namun para bankir memperingatkan jika sektor farmasi saja mengalihkan semua ekspor ke AS, pertumbuhan PDB lima tahun bisa turun dari 10% menjadi 7,7%.
Bagi manajer mobilitas, temuan ini menandakan kemungkinan peningkatan penugasan keluar negeri, proyek baru, dan transfer antar perusahaan, terutama ke Amerika Utara dan Asia. Tim HR disarankan meninjau kebijakan penyetaraan pajak jangka panjang, cakupan Perjanjian Totalisasi, serta dampak biaya hidup bagi staf di wilayah Sunbelt AS dan Asia Tenggara, di mana banyak perusahaan sedang mencari lokasi.
Survei ini juga menyoroti respons alternatif perusahaan—menaikkan harga, diversifikasi ke pasar baru, atau menangguhkan ekspor ke AS—pilihan yang dapat mengubah perencanaan jumlah karyawan. Perusahaan tetap khawatir melindungi pekerjaan R&D bernilai tinggi di Swiss, dengan kemungkinan membentuk tim hybrid yang menjaga inovasi di dalam negeri namun memindahkan produksi ke luar negeri.
Dari perspektif kebijakan, data ini dapat menjadi bahan bagi Dewan Federal dalam tinjauan pasar tenaga kerja 2026, saat pejabat mempertimbangkan apakah insentif pajak tambahan diperlukan untuk mempertahankan manufaktur maju dan talenta ilmu hayat di dalam negeri.
Sumber: Reuters
