
Layanan Kewarganegaraan dan Imigrasi AS (USCIS) mengonfirmasi pada 13 Juni bahwa mereka telah mencabut pembekuan selama delapan bulan terhadap aplikasi imigrasi yang diajukan oleh warga dari 39 negara yang terkena perluasan larangan perjalanan oleh Presiden Trump. Pembekuan yang oleh para pendukung disebut sebagai “penutupan diam-diam” imigrasi legal ini telah menghentikan lebih dari satu juta kasus, mulai dari permohonan kartu hijau berbasis keluarga hingga naturalisasi, perpanjangan izin kerja, dan parole kemanusiaan.
Pemulihan mendadak ini terjadi setelah keputusan tegas dari Pengadilan Distrik AS untuk Distrik Rhode Island pada 5 Juni yang membatalkan empat memo kebijakan USCIS karena dianggap melanggar hukum dan diskriminatif. Hakim John J. McConnell Jr. memutuskan bahwa penahanan berdasarkan kewarganegaraan melanggar larangan diskriminasi dalam Undang-Undang Imigrasi dan Kewarganegaraan dan memerintahkan agen tersebut untuk “segera” melanjutkan proses adjudikasi.
Setelah hakim mengancam akan menggelar sidang penghinaan pada 12 Juni, USCIS mengeluarkan instruksi internal yang memperlakukan kebijakan tersebut “seolah-olah sudah tidak berlaku lagi” dan memberi tahu publik keesokan harinya. Secara praktis, pemberi kerja kini dapat kembali mengajukan amandemen H-1B, perpanjangan, dan petisi pekerja imigran I-140 untuk warga negara yang terdampak; wawancara penyesuaian status dan upacara pengambilan sumpah sedang dijadwalkan ulang; dan ribuan karyawan yang terjebak dalam ketidakpastian izin kerja mulai menerima keputusan dalam beberapa minggu ke depan.
Konsultan imigrasi menyarankan perusahaan untuk meninjau kembali kasus-kasus yang dikembalikan atau ditolak selama pembekuan dan segera mengajukan ulang, dengan mencantumkan perintah pengadilan dalam surat pengantar untuk menghindari penundaan lebih lanjut. Departemen Kehakiman telah mengajukan banding ke Sirkuit Pertama dan mungkin akan mengajukan permohonan penangguhan, tetapi sebagian besar pengamat menilai penangguhan tersebut tidak mungkin karena pemerintah tidak dapat membenarkan penghentian menyeluruh ini.
Meski begitu, pemberi kerja harus mengantisipasi proses yang tidak merata selama beberapa minggu ke depan karena USCIS sedang melatih ulang petugas dan mengalokasikan ulang berkas. Warga negara asing yang statusnya kedaluwarsa selama jeda ini disarankan membawa salinan perintah pengadilan, pemberitahuan USCIS, dan bukti pengajuan tepat waktu saat bepergian atau memperbarui SIM.
Bagi manajer mobilitas global, intinya adalah bahwa proses adjudikasi imigrasi AS kini kembali diatur oleh kriteria standar, bukan lagi penahanan berdasarkan kewarganegaraan. Perusahaan yang memiliki tenaga kerja dari Timur Tengah dan Afrika, khususnya, sebaiknya meninjau kembali rencana jumlah karyawan tahun 2026 dan melanjutkan penugasan yang tertunda sekarang setelah proses adjudikasi telah dimulai kembali.
Pemulihan mendadak ini terjadi setelah keputusan tegas dari Pengadilan Distrik AS untuk Distrik Rhode Island pada 5 Juni yang membatalkan empat memo kebijakan USCIS karena dianggap melanggar hukum dan diskriminatif. Hakim John J. McConnell Jr. memutuskan bahwa penahanan berdasarkan kewarganegaraan melanggar larangan diskriminasi dalam Undang-Undang Imigrasi dan Kewarganegaraan dan memerintahkan agen tersebut untuk “segera” melanjutkan proses adjudikasi.
Setelah hakim mengancam akan menggelar sidang penghinaan pada 12 Juni, USCIS mengeluarkan instruksi internal yang memperlakukan kebijakan tersebut “seolah-olah sudah tidak berlaku lagi” dan memberi tahu publik keesokan harinya. Secara praktis, pemberi kerja kini dapat kembali mengajukan amandemen H-1B, perpanjangan, dan petisi pekerja imigran I-140 untuk warga negara yang terdampak; wawancara penyesuaian status dan upacara pengambilan sumpah sedang dijadwalkan ulang; dan ribuan karyawan yang terjebak dalam ketidakpastian izin kerja mulai menerima keputusan dalam beberapa minggu ke depan.
Konsultan imigrasi menyarankan perusahaan untuk meninjau kembali kasus-kasus yang dikembalikan atau ditolak selama pembekuan dan segera mengajukan ulang, dengan mencantumkan perintah pengadilan dalam surat pengantar untuk menghindari penundaan lebih lanjut. Departemen Kehakiman telah mengajukan banding ke Sirkuit Pertama dan mungkin akan mengajukan permohonan penangguhan, tetapi sebagian besar pengamat menilai penangguhan tersebut tidak mungkin karena pemerintah tidak dapat membenarkan penghentian menyeluruh ini.
Meski begitu, pemberi kerja harus mengantisipasi proses yang tidak merata selama beberapa minggu ke depan karena USCIS sedang melatih ulang petugas dan mengalokasikan ulang berkas. Warga negara asing yang statusnya kedaluwarsa selama jeda ini disarankan membawa salinan perintah pengadilan, pemberitahuan USCIS, dan bukti pengajuan tepat waktu saat bepergian atau memperbarui SIM.
Bagi manajer mobilitas global, intinya adalah bahwa proses adjudikasi imigrasi AS kini kembali diatur oleh kriteria standar, bukan lagi penahanan berdasarkan kewarganegaraan. Perusahaan yang memiliki tenaga kerja dari Timur Tengah dan Afrika, khususnya, sebaiknya meninjau kembali rencana jumlah karyawan tahun 2026 dan melanjutkan penugasan yang tertunda sekarang setelah proses adjudikasi telah dimulai kembali.
Sumber: Sedayedarya TV