Il dibattito sul futuro modello di immigrazione in Svizzera si è intensificato l'11 febbraio, dopo che Bloomberg ha rivelato che il governo ha fissato un voto nazionale a metà giugno su un'iniziativa della destra del Partito Popolare Svizzero (SVP) per bloccare la popolazione del paese a 10 milioni entro il 2050. Attualmente, la popolazione residente in Svizzera è di circa 9,1 milioni; superare la soglia di 9,5 milioni attiverebbe automaticamente restrizioni su asilo, ricongiungimento familiare e ammissioni per libera circolazione.
Se approvata, la misura potrebbe obbligare Berna a rinegoziare – o addirittura annullare – l'Accordo del 1999 sulla libera circolazione delle persone con l'UE, mettendo in discussione la base legale per oltre 1,4 milioni di cittadini UE che attualmente vivono o lavorano in Svizzera. Le federazioni imprenditoriali e il Consiglio Federale avvertono che un limite rigido soffocherebbe i flussi di talenti proprio mentre l'invecchiamento della popolazione minaccia di ridurre la forza lavoro interna.
![Referendum sul limite di popolazione previsto per giugno: tetto a 10 milioni imporrebbe drastici tagli all'immigrazione]()
I sondaggisti citati nel rapporto indicano un sostegno al 48%, ma sottolineano che iniziative simili contro l'immigrazione tendono a perdere slancio avvicinandosi al giorno del voto. Tuttavia, le aziende stanno già preparando piani di emergenza: le sedi multinazionali di Zurigo e Basilea stanno testando scenari in cui le quote di reclutamento da paesi terzi si restringono ulteriormente e i frontalieri UE devono affrontare nuovi permessi.
Per i responsabili della mobilità globale, la tempistica del referendum è cruciale. Le assegnazioni che iniziano nel terzo trimestre del 2026 potrebbero improvvisamente richiedere ulteriori test sul mercato del lavoro, mentre i trasferimenti permanenti potrebbero essere anticipati per rispettare eventuali scadenze. Il personale espatriato già in Svizzera dovrebbe essere informato sul contesto politico per ridurre ansia e rischi di abbandono.
Se approvata, la misura potrebbe obbligare Berna a rinegoziare – o addirittura annullare – l'Accordo del 1999 sulla libera circolazione delle persone con l'UE, mettendo in discussione la base legale per oltre 1,4 milioni di cittadini UE che attualmente vivono o lavorano in Svizzera. Le federazioni imprenditoriali e il Consiglio Federale avvertono che un limite rigido soffocherebbe i flussi di talenti proprio mentre l'invecchiamento della popolazione minaccia di ridurre la forza lavoro interna.
I sondaggisti citati nel rapporto indicano un sostegno al 48%, ma sottolineano che iniziative simili contro l'immigrazione tendono a perdere slancio avvicinandosi al giorno del voto. Tuttavia, le aziende stanno già preparando piani di emergenza: le sedi multinazionali di Zurigo e Basilea stanno testando scenari in cui le quote di reclutamento da paesi terzi si restringono ulteriormente e i frontalieri UE devono affrontare nuovi permessi.
Per i responsabili della mobilità globale, la tempistica del referendum è cruciale. Le assegnazioni che iniziano nel terzo trimestre del 2026 potrebbero improvvisamente richiedere ulteriori test sul mercato del lavoro, mentre i trasferimenti permanenti potrebbero essere anticipati per rispettare eventuali scadenze. Il personale espatriato già in Svizzera dovrebbe essere informato sul contesto politico per ridurre ansia e rischi di abbandono.
Fonte: Bloomberg
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