Agenzia di consulenza per la migrazione amplia i servizi per lavoratori qualificati in cerca di residenza permanente in Australia

L’agenzia australiana Portal Immigration (API), con sede a Perth, ha lanciato nuovi pacchetti di consulenza strutturata per due percorsi chiave verso la residenza permanente in Australia: il visto Temporary Graduate (sottoclasse 485) e lo schema Employer-Nomination (sottoclasse 186). L’annuncio arriva in un contesto di persistenti carenze di competenze e crescente concorrenza per i visti nominati dagli stati. Il programma 485 di API offre ai neolaureati internazionali una guida completa, dalla valutazione delle competenze all’ottimizzazione dei diritti di lavoro post-studio, mentre il percorso per datori di lavoro supporta i team HR nel testing del mercato del lavoro, nella preparazione delle candidature e nella conformità al prelievo del Skilling Australians Fund. Sebbene il lancio sia principalmente una mossa commerciale, evidenzia una tendenza più ampia: la crescente domanda di servizi professionali per i visti, in un contesto in cui il Dipartimento degli Affari Interni rafforza i controlli di integrità, aumenta le tariffe di domanda e introduce processi a livelli differenziati. I responsabili della mobilità devono aspettarsi che un numero maggiore di laureati e dipendenti junior richieda lettere di attestazione e storici salariali per supportare le domande di residenza permanente. Le aziende che si affidano ai titolari del visto Temporary Skill Shortage (sottoclasse 482) sono invitate a monitorare le modifiche in arrivo alla soglia minima salariale Core Skills Income Threshold dal 1° luglio 2026, che porterà il requisito salariale a 79.499 AUD e potrebbe rendere la sponsorizzazione ENS una strategia di retention più conveniente.