Il Ministero degli Esteri revoca le restrizioni di viaggio per lo Yemen del 2017, ma invita gli indiani a evitare le zone di conflitto

Il Ministero degli Affari Esteri (MEA) ha annullato una notifica del 2017 che imponeva condizioni speciali—come l’approvazione preventiva del governo e obblighi di indennizzo—ai cittadini indiani che viaggiano in Yemen. L’annuncio, datato 12 luglio, riflette un modesto miglioramento nella connettività aerea tramite Aden e Seiyun e segue le pressioni delle compagnie di navigazione che impiegano equipaggi indiani nel Mar Rosso. Secondo le vecchie regole, anche i lavoratori umanitari dovevano ottenere il via libera da Delhi, causando ritardi di settimane e la perdita di voli charter da Gibuti. La revoca semplifica le procedure: i cittadini indiani possono ora richiedere direttamente il visto yemenita e le compagnie aeree possono imbarcarli senza ulteriori documenti. Tuttavia, il MEA continua a sconsigliare i “viaggi non essenziali” e avverte di evitare le zone di conflitto attivo, in particolare i giacimenti petroliferi di Marib e il corridoio di Hodeidah. Per i responsabili della mobilità globale, il cambiamento significa meno ostacoli burocratici nel ruotare ingegneri navali, tecnici telecom o personale ONG in Yemen. Rimane comunque necessario effettuare valutazioni di sicurezza dettagliate e registrare il personale presso l’Ambasciata indiana a Riyadh, che gestisce gli affari consolari yemeniti dopo la sospensione della missione a Sana’a nel 2015. L’assicurazione contro il rapimento a scopo di riscatto resta obbligatoria nella maggior parte delle polizze aziendali di viaggio. Le compagnie di navigazione con sede a Mumbai hanno accolto positivamente la decisione, sottolineando che ridurrà i costi di ricollocamento del 15%, poiché il cambio equipaggio ad Aden diventa più prevedibile. Al contrario, i consulenti per la sicurezza aziendale avvertono che gli Houthi mantengono la capacità di colpire infrastrutture civili. “La barriera normativa è più bassa, non il rischio,” osserva Arpit Kumar di SafePassage Risk Consulting. Gli analisti interpretano questa mossa come parte dello sforzo più ampio dell’India per facilitare la mobilità lavorativa verso l’Asia occidentale, dove lavorano oltre 8,9 milioni di indiani. Ma fino a quando non si raggiungerà un cessate il fuoco duraturo, le organizzazioni devono bilanciare l’urgenza operativa con gli obblighi di tutela del personale.