アイルランド、就労中の庇護申請者に対し国営宿泊施設の利用料を週最大238ユーロ請求へ

アイルランド政府は、就労中の国際保護申請者を対象とした新たな所得連動型負担制度を承認しました。この制度では、国が提供する宿泊施設に住む庇護申請者が、週あたり15ユーロから238ユーロ（収入の10％から40％）を食費と宿泊費の一部として支払います。ジム・オキャラハン司法大臣は、この変更によりアイルランドが、就労中の申請者が受け入れ費用の一部を負担する複数のEU諸国と歩調を合わせることになると述べました。

この改革は、現在7,500人いる就労中の保護申請者を対象としており、多くは慢性的な人手不足に悩むホスピタリティ、農業、医療分野で働いています。これまで彼らは賃金の全額を受け取り、国が年間一人当たり平均14,000ユーロの宿泊費を負担していました。政府関係者は、この措置により2026年に2,500万から3,000万ユーロの回収が見込まれ、その資金は庇護申請の迅速化や受け入れ施設の改善に再投資されるとしています。



雇用主や人材管理者にとって最も影響が大きいのは、手取り収入の減少です。人事部門は、特に残業手当やシフト手当を含む給与体系を見直し、影響を受ける従業員が生活費を賄えるよう配慮する必要があります。負担金は宿泊施設の提供者が源泉徴収するため、給与計算部門は課税や福利厚生の計算に必要な負担額の書面確認を求められます。

一方、支援団体はこの政策を批判し、低賃金労働者が控除を避けるために非公式労働に追い込まれるリスクがあると指摘しています。司法省は、週97ユーロ以上の収入がある者のみが負担対象となり、困窮者には免除措置が設けられていると反論しています。支払い開始は2026年末で、12か月の準備期間を設け、ITシステムや居住者の適応を促します。

移民問題が再び政治的な焦点となる中、この措置はアイルランドが技能受け入れの開放性と財政の健全性を両立させる意志を示すものです。労働市場アクセス制度の下で庇護申請者を雇用する多国籍企業は、早期に従業員への説明を行い、必要に応じて手当の上乗せを検討し、定着率と士気の維持に努めるべきでしょう。