英国内務省は7月1日、年2回の規則統合の一環として、複数の移民規則付録の改訂版を公表しました。対象には「付録V：訪問者」および「付録英語能力」が含まれます。主要な適格基準に変更はないものの、技術的な修正が雇用主や教育機関の遵守義務に影響を及ぼします。主なポイントは、すべての訪問者（ビザ保持者・非ビザ保持者問わず）が、付録ETAに基づき電子渡航認証（ETA）が必要な場合、以前にETAなしで英国に入国していても、搭乗前に必ずETAを取得しなければならないことの明確化です。また、訪問者付録では今年初めに開始された新たな外交ビザ制度（DVA）サブルートを正式に導入し、結婚訪問者のスポンサーシップ申請書に関する旧規定を削除しました。英語能力付録では、承認されたセキュア英語試験（SELT）提供機関のリストが拡充され、オンライン監督試験は生体認証による本人確認が可能な機器で受験することが明示されました。熟練労働者、スケールアップ、学生のスポンサーは、7月1日以降に発行された試験結果が改訂後の提供機関リストに基づくものであることを確認しなければ、申請拒否やスポンサー評価の低下リスクがあります。改訂版では財務付録との連携も強化され、第三者資金援助を受ける申請者は、資金提供者との実質的な個人的または職業的関係を証明する必要があります。ケースワーカーには、支援銀行の証明書に申請者名が明記され、資金の利用可能性が確認できない場合は申請を拒否するよう指示が出されています。グローバルモビリティマネージャーは、新ルールを社内の採用チームや外部の移民アドバイザーに周知すべきです。これらの変更は主に手続き上のものですが、見落とすとオンボーディングの遅延や監査前のスポンサー遵守記録の悪化を招く恐れがあり、特に顧客対応業務を行う訪問者にとっては、ビジネスと労働の境界が曖昧になるため注意が必要です。
