企業・貿易・雇用省は11月12日未明に処理状況ダッシュボードをひっそりと更新し、雇用主や外国人労働者にアイルランドの就労許可証の遅延状況を新たに公開しました。現在、重要技能就労許可証（CSEP）は10月23日提出分が審査中で、一般就労許可証（GEP）の新規申請は10月13日まで進んでいます。更新申請は9月21日、審査や異議申し立ては5月初旬で停滞しています。表面的にはCSEPの待機期間が約3週間に短縮されたように見えますが、専門家は内部のセキュリティチェックやポータルの障害調査が予期せぬ遅延を引き起こす可能性があると警告しています。11月5日のデータセキュリティ事故に関する省の別通知では、バックオフィスの処理は継続中とされていますが、代理店からは書類再提出の断続的な要請が報告されています。時間が厳しい移転案件では、企業は信頼できるパートナーチャンネルや社内転勤（ICT）許可証を優先しており、ダッシュボードによるとこれらは約3週間の遅れにとどまっています。業界別の需要は依然として高く、技術、ライフサイエンス、医療分野の雇用主がCSEP申請の70％以上を占めているとコンサルタントから非公式に伝えられています。クリスマスの採用シーズンを控え、専門家はさらなるサイバー関連の混乱が承認遅延を1月まで押し上げ、プロジェクトのスケジュールや会計年度の計画に影響を及ぼすことを懸念しています。実務面では、人事チームは派遣開始日を少なくとも6週間余裕を持って設定し、医療保険の証明を最新の状態に保ち、許可証がデジタルで承認されても有効なアイルランド居住許可証（IRP）カードを入国管理で提示する必要があることを派遣者に再確認させるべきです。省は来月、最低給与基準の年次更新を発表する予定であり、モビリティ担当者は2027年の引き上げに向けた予算計画をすでに進めています。
