조용하지만 광범위한 정책 변화로, 프랑스 정부는 이번 달부터 다년간 거주 허가증이나 귀화를 신청하는 모든 사람에게 의무적인 ‘시민 시험(examen civique)’을 도입했습니다. 이 변화는 1월 12일에 마지막으로 업데이트된 공식 정부 브리핑 ‘2026년 1월에 바뀌는 것들(Ce qui change en janvier 2026)’에 명시되어 있습니다.
새 규정에 따르면, 4년짜리 ‘Passeport Talent’와 같은 다년간 거주 허가증(pluri-annual titre de séjour)이나 프랑스 시민권을 신청하는 제3국 국적자는 이제 공화주의 가치, 세속주의, 일상적인 시민 권리와 의무에 관한 지식을 평가하는 시험에 합격해야 합니다. 이전에는 이러한 지식이 언어 수업이나 관청 인터뷰에서 비공식적으로 확인되었으나, 이번에 공식 시험이 도입되면서 프랑스는 영국의 ‘Life in the UK’ 시험이나 독일의 귀화(Einbürgerung) 모델에 한층 가까워졌습니다.
실제로 이 시험은 OFII(프랑스 이민 및 통합 사무국) 승인 언어 센터에서 시행되며, 비용은 60~80유로로 예상됩니다. 다만, 난민이나 저소득층 신청자에 대해서는 지역 관청이 수수료 면제를 결정할 재량권을 가집니다. 시험 일정 조율과 결과 대기 때문에 처리 기간이 4~6주 정도 길어질 것으로 보여, 특히 이번 봄에 파견 근로자 허가 갱신을 준비하는 고용주들에게 중요한 고려사항이 될 전망입니다.
![프랑스, 다년 거주 허가 및 귀화 시 시민 지식 시험 의무화 추진]()
글로벌 모빌리티 팀에게는 명확한 메시지입니다. 시험 일정을 프로젝트 타임라인에 반영하고, 준비 자료를 제공해야 한다는 것입니다. 이주 지원 업체들의 초기 피드백에 따르면, 특히 이전에 간소화된 갱신 절차를 누렸던 EU 내 전근자 등 고숙련 인력들이 이 추가 절차로 인해 어려움을 겪을 수 있습니다. 기업들은 전문 코칭 예산을 마련하거나 기존 프랑스어 교육 프로그램에 시민 시험 준비를 통합하는 방안을 권장받고 있습니다.
내무부는 이 조치가 통합 성과와 사회적 결속을 강화할 것이라고 주장합니다. 반면, 여러 변호사 협회를 포함한 비판론자들은 단기 계약 근로자들이 시험 기회를 확보하지 못해 현재 신분이 만료되기 전에 불이익을 받을 수 있는 이중 체계가 생길 우려를 제기합니다.
이 정책은 의회 표결을 거치지 않았지만, 2027년 프랑스 대선에 앞서 통합에 대한 공공 기대가 강화되는 흐름을 반영합니다. 모빌리티 담당자들은 관청 지침을 면밀히 주시해야 하며, 합격 기준이나 재시험 규정 등 시행 세부사항이 향후 몇 주 내에 변동될 가능성이 있습니다.
새 규정에 따르면, 4년짜리 ‘Passeport Talent’와 같은 다년간 거주 허가증(pluri-annual titre de séjour)이나 프랑스 시민권을 신청하는 제3국 국적자는 이제 공화주의 가치, 세속주의, 일상적인 시민 권리와 의무에 관한 지식을 평가하는 시험에 합격해야 합니다. 이전에는 이러한 지식이 언어 수업이나 관청 인터뷰에서 비공식적으로 확인되었으나, 이번에 공식 시험이 도입되면서 프랑스는 영국의 ‘Life in the UK’ 시험이나 독일의 귀화(Einbürgerung) 모델에 한층 가까워졌습니다.
실제로 이 시험은 OFII(프랑스 이민 및 통합 사무국) 승인 언어 센터에서 시행되며, 비용은 60~80유로로 예상됩니다. 다만, 난민이나 저소득층 신청자에 대해서는 지역 관청이 수수료 면제를 결정할 재량권을 가집니다. 시험 일정 조율과 결과 대기 때문에 처리 기간이 4~6주 정도 길어질 것으로 보여, 특히 이번 봄에 파견 근로자 허가 갱신을 준비하는 고용주들에게 중요한 고려사항이 될 전망입니다.
글로벌 모빌리티 팀에게는 명확한 메시지입니다. 시험 일정을 프로젝트 타임라인에 반영하고, 준비 자료를 제공해야 한다는 것입니다. 이주 지원 업체들의 초기 피드백에 따르면, 특히 이전에 간소화된 갱신 절차를 누렸던 EU 내 전근자 등 고숙련 인력들이 이 추가 절차로 인해 어려움을 겪을 수 있습니다. 기업들은 전문 코칭 예산을 마련하거나 기존 프랑스어 교육 프로그램에 시민 시험 준비를 통합하는 방안을 권장받고 있습니다.
내무부는 이 조치가 통합 성과와 사회적 결속을 강화할 것이라고 주장합니다. 반면, 여러 변호사 협회를 포함한 비판론자들은 단기 계약 근로자들이 시험 기회를 확보하지 못해 현재 신분이 만료되기 전에 불이익을 받을 수 있는 이중 체계가 생길 우려를 제기합니다.
이 정책은 의회 표결을 거치지 않았지만, 2027년 프랑스 대선에 앞서 통합에 대한 공공 기대가 강화되는 흐름을 반영합니다. 모빌리티 담당자들은 관청 지침을 면밀히 주시해야 하며, 합격 기준이나 재시험 규정 등 시행 세부사항이 향후 몇 주 내에 변동될 가능성이 있습니다.
