엘파이스가 6월 21일 입수해 보도한 최신 내부 자료에 따르면, 스페인의 투자자, 임원, 기업가, 그리고 2023년부터는 국제 원격 근무자를 위한 신속 거주 허가 제도가 현재까지 18만 5천 명 이상의 비EU 국적자(가족 포함)를 합법화한 것으로 나타났다. 2013년 기업가법에 기반을 두고 대기업부(UGE)가 관리하는 이 프로그램은 지난해 부동산 기반 골든 비자 폐지에도 불구하고 생존했으며, 팬데믹 이후 원격 근무 확산과 함께 더욱 가속화되고 있다. 이 수치는 스페인이 고소득 전문 인력의 중심지로서 매력을 키우고 있음을 보여준다. 영국인, 북미인, 라틴아메리카인이 전체 허가자의 절반 이상을 차지하며, 마드리드, 바르셀로나, 말라가, 발레아레스 제도가 주요 목적지다. 처리 기간은 평균 3주로, 2025년 도입된 원스톱 시스템과 전자 접수 덕분에 기존 외국인 체류 절차보다 훨씬 빠르다. 허가자들은 첫날부터 취업 허가를 받고, 유리한 ‘베컴’ 세제 혜택을 누리며, 영주권과 시민권 취득의 명확한 경로를 확보한다. 보고서에 인용된 경제학자들은 스페인 최근 GDP 성장의 최대 75%가 이민 노동력 덕분이라 평가하며, 선별적 제도가 IT, 핀테크, 생명과학 분야의 기술 부족을 해소하는 데 기여한다고 분석한다. 반면, 비평가들은 부유한 신규 이주자들이 이미 치열한 주택 및 서비스 시장에서 가격을 끌어올리며 젠트리피케이션과 지역 간 불평등 심화를 경고한다. 정부는 디지털 노마드 신청자의 소득 기준 강화와 지역 임대 지수가 과열될 경우 갱신 제한을 검토 중인 것으로 알려졌다. 글로벌 모빌리티 팀에게 전하는 메시지는 두 가지다. 첫째, 골든 비자 폐지 이후에도 스페인은 제3국 인재를 위한 EU 단일 시장 진입의 매력적이고 비즈니스 친화적인 관문으로 남아 있다. 둘째, 정책 환경이 유동적이므로, 기업은 잠재적 개혁으로 인한 비용 상승이나 복잡성 증가 전에 인력을 배치하는 것이 바람직하다. 또한, 베컴 세제 혜택의 공격적 활용이 스페인 재무부의 엄격한 감시를 받고 있어 파견 근로자의 세금 상태에 대한 정기적인 감사가 권고된다.
출처: El País
