인권 단체들이 미국 이민세관단속국(ICE)이 9월 15일 온라인 구금자 위치 확인 시스템에서 16,000명 이상의 이름을 삭제한 후, 유엔 임의 구금 실무그룹에 개입을 요청했습니다. 이 변경 사항은 사전 공지 없이 지난주 인권 단체들이 발견했으며, 이미 최종 추방 명령을 받은 구금자들에게 적용되어 가족, 변호사, 고용주가 이들의 행방을 확인하기 사실상 불가능해졌습니다. 글로벌 기업들 입장에서는 이 같은 정보 차단이 심각한 책임 문제를 야기합니다. 예정된 고객 미팅이나 공장 방문에 나타나지 않는 외국인 근로자가 실제로 ICE 구금 상태일 수 있으나, 기업 보안팀은 즉각적으로 위치를 파악할 방법이 없습니다. 또한, 모빌리티 매니저들은 실종된 직원 찾기에 개인 정보를 무분별하게 공유할 경우 데이터 개인정보 보호 규정을 위반할 위험도 있습니다. ICE는 이번 삭제가 “추방 절차를 간소화”하기 위한 것이라고 밝혔지만, 시민사회 단체들은 연방 투명성 규정을 위반하고 구금자의 변호권을 침해한다고 반박합니다. 이들은 ICE가 검색 기능을 완전 복원하고 정기적인 구금 현황을 공개할 것을 요구하고 있습니다. 고용주들이 취할 수 있는 실질적 조치로는 이주 계약서에 비상 상황 조항을 추가하고, 2차 비상 연락처를 수집하며, 외부 변호사에게 직원이 시스템에서 사라질 경우 G-639 정보공개청구(FOIA)를 제출하도록 지시하는 것이 있습니다. 위치 확인 시스템이 복원될 때까지는 지역 법원 기록과 ICE 항공편 일정을 적극적으로 모니터링하는 것이 직원 상태를 추적할 수 있는 유일한 방법일 수 있습니다. 유엔 실무그룹은 60일 이내에 긴급 호소 발행 여부를 결정할 예정이며, 공식적인 경고가 ICE에 공개 명단 복원을 압박할 수 있으나, 모빌리티 팀은 장기적인 투명성 확보 싸움에 대비해야 합니다.
출처: Associated Press
