
이민, 난민 및 시민권 캐나다(IRCC)가 고임금 캐나다 근무 경력과 LMIA 면제 취업 제안에 대해 추가 점수를 부여하는 익스프레스 엔트리 점수표를 개편한 지 9일이 지났지만, 아직 초청 라운드는 열리지 않았다. 월드 비자 아카데미가 11월 12일 일간 공지에서 언급했듯이, IRCC는 모든 프로필을 재평가하는 동안 “최대 2주간” 중단될 수 있다고 밝혔다. 이 침묵은 컨설턴트와 지원자들을 불안하게 만들고 있다. 과거 2주 이상 초청 간격은 대규모 변화의 신호였으며, 가장 최근에는 2024년 카테고리 기반 출범 시기에 나타났다. 제3자 추적자들은 재설정 후 첫 초청이 주정부 지명 프로그램 후보자를 대상으로 하고, 곧이어 캐나다 경험 클래스 라운드가 이어질 것으로 추측하지만, IRCC는 아직 공식 확인하지 않았다.
실제로 이번 중단은 고용주와 지원자가 새로 도입된 ‘노동시장 통합’ 점수(최대 150 CRS)가 정확히 적용되었는지 확인할 수 있는 기회다. 지금 발견된 프로필 오류는 초청 재개 전 수정할 수 있지만, 다음 초청 이후 발견된 실수는 지원자에게 한 번의 신청 주기 전체를 잃게 할 수 있다. 외국인 채용을 빠르게 진행하려는 인사팀에게는 기대를 조절하라는 메시지다. 이번 점수 재조정은 캐나다 내 노동 경험이 입증된 후보자에게 유리하게 작용해, 해외 거주 지원자의 점수는 하락하고 국내 지원자의 점수는 상승할 전망이다. 따라서 채용 담당자들은 새로운 점수 체계가 안정될 때까지 고용주 주도 프로그램이나 주정부 기술 프로그램에 더 의존해야 할 수도 있다. IRCC의 다음 움직임은 면밀히 관찰될 것이며, 낯선 컷오프 점수로 대규모 초청이 이루어지면 연말 의료 및 보안 심사에 병목 현상이 발생할 수 있다. 전문가들은 2027년 1분기까지 변동성이 지속될 것으로 고객들에게 조언하고 있다.
실제로 이번 중단은 고용주와 지원자가 새로 도입된 ‘노동시장 통합’ 점수(최대 150 CRS)가 정확히 적용되었는지 확인할 수 있는 기회다. 지금 발견된 프로필 오류는 초청 재개 전 수정할 수 있지만, 다음 초청 이후 발견된 실수는 지원자에게 한 번의 신청 주기 전체를 잃게 할 수 있다. 외국인 채용을 빠르게 진행하려는 인사팀에게는 기대를 조절하라는 메시지다. 이번 점수 재조정은 캐나다 내 노동 경험이 입증된 후보자에게 유리하게 작용해, 해외 거주 지원자의 점수는 하락하고 국내 지원자의 점수는 상승할 전망이다. 따라서 채용 담당자들은 새로운 점수 체계가 안정될 때까지 고용주 주도 프로그램이나 주정부 기술 프로그램에 더 의존해야 할 수도 있다. IRCC의 다음 움직임은 면밀히 관찰될 것이며, 낯선 컷오프 점수로 대규모 초청이 이루어지면 연말 의료 및 보안 심사에 병목 현상이 발생할 수 있다. 전문가들은 2027년 1분기까지 변동성이 지속될 것으로 고객들에게 조언하고 있다.