Profesional asing yang bercita-cita untuk menetap jangka panjang di Finland kini berhadapan dengan peraturan baru yang lebih ketat. Pindaan kepada Akta Orang Asing yang diluluskan pada akhir Disember mula berkuat kuasa pada 8 Januari, dan Perkhidmatan Imigresen Finland (Migri) mengesahkan peralihan ini secara rasmi pada 11 Januari. Permohonan permit kediaman tetap standard (permit P) kini memerlukan enam tahun tinggal berterusan—naik dari empat tahun—dengan penguasaan bahasa Finland atau Sweden sekurang-kurangnya tahap B1 (dibuktikan melalui peperiksaan YKI) serta sekurang-kurangnya dua tahun pekerjaan yang didokumenkan.
Peraturan integriti juga diperketatkan: pengangguran atau menerima bantuan sosial lebih tiga bulan, atau sebarang hukuman penjara tanpa syarat, akan memulakan semula kiraan tempoh kediaman. Migri menjangka lonjakan permohonan mengikut peraturan lama sebelum 8 Januari, diikuti penurunan apabila pemohon perlu mengumpul tahun tambahan. Majikan perlu merancang untuk pembaharuan permit A berterusan selama empat tahun dan mungkin perlu menanggung kos latihan bahasa lebih awal bagi pekerja yang dihantar.
![Peraturan Ketat Baharu Finland Mengenai Kediaman Tetap Kini Berkuat Kuasa]()
Tiga pilihan laluan pantas masih kekal, membolehkan penetapan selepas empat tahun bagi pemohon yang (1) berpendapatan tahunan ≥€40,000, (2) memiliki ijazah sarjana Finland dan dua tahun pengalaman kerja, atau (3) mencapai tahap bahasa C1 dan mempunyai tiga tahun pekerjaan di Finland. Graduan antarabangsa—penting untuk sektor teknologi dan tenaga bersih Finland—masih mempunyai laluan, tetapi hanya jika mereka memenuhi syarat bahasa lebih awal.
Dari segi pematuhan, pasukan HR perlu segera mengemas kini polisi penugasan dalaman. Data gaji mesti selaras dengan rekod cukai, dan tempahan ujian bahasa boleh mengambil masa sehingga enam bulan. Portal Enter Finland kini mengisi data cukai dan polis secara automatik, namun masa pengadilan dijangka lebih lama kerana pegawai menafsirkan klausa integriti baru. Majikan yang merancang untuk menukar status kakitangan utama kepada jangka panjang pada 2026-27 harus mula mengumpul bukti—slip gaji, kontrak, sijil YKI—segera.
Firma guaman juga menasihatkan untuk menyemak laluan bagi tanggungan: anak pemegang permit P baru dikecualikan daripada syarat bahasa dan kerja, tetapi pasangan akan terikat dengan peraturan enam tahun kecuali mereka layak melalui laluan pantas sendiri. Dengan Sweden yang juga mempertimbangkan reformasi serupa, pasaran bakat Nordic mungkin menjadi lebih ketat, mendorong syarikat meningkatkan pakej pengekalan bagi pekerja bukan EU yang berkemahiran tinggi.
Peraturan integriti juga diperketatkan: pengangguran atau menerima bantuan sosial lebih tiga bulan, atau sebarang hukuman penjara tanpa syarat, akan memulakan semula kiraan tempoh kediaman. Migri menjangka lonjakan permohonan mengikut peraturan lama sebelum 8 Januari, diikuti penurunan apabila pemohon perlu mengumpul tahun tambahan. Majikan perlu merancang untuk pembaharuan permit A berterusan selama empat tahun dan mungkin perlu menanggung kos latihan bahasa lebih awal bagi pekerja yang dihantar.
Tiga pilihan laluan pantas masih kekal, membolehkan penetapan selepas empat tahun bagi pemohon yang (1) berpendapatan tahunan ≥€40,000, (2) memiliki ijazah sarjana Finland dan dua tahun pengalaman kerja, atau (3) mencapai tahap bahasa C1 dan mempunyai tiga tahun pekerjaan di Finland. Graduan antarabangsa—penting untuk sektor teknologi dan tenaga bersih Finland—masih mempunyai laluan, tetapi hanya jika mereka memenuhi syarat bahasa lebih awal.
Dari segi pematuhan, pasukan HR perlu segera mengemas kini polisi penugasan dalaman. Data gaji mesti selaras dengan rekod cukai, dan tempahan ujian bahasa boleh mengambil masa sehingga enam bulan. Portal Enter Finland kini mengisi data cukai dan polis secara automatik, namun masa pengadilan dijangka lebih lama kerana pegawai menafsirkan klausa integriti baru. Majikan yang merancang untuk menukar status kakitangan utama kepada jangka panjang pada 2026-27 harus mula mengumpul bukti—slip gaji, kontrak, sijil YKI—segera.
Firma guaman juga menasihatkan untuk menyemak laluan bagi tanggungan: anak pemegang permit P baru dikecualikan daripada syarat bahasa dan kerja, tetapi pasangan akan terikat dengan peraturan enam tahun kecuali mereka layak melalui laluan pantas sendiri. Dengan Sweden yang juga mempertimbangkan reformasi serupa, pasaran bakat Nordic mungkin menjadi lebih ketat, mendorong syarikat meningkatkan pakej pengekalan bagi pekerja bukan EU yang berkemahiran tinggi.
Sumber: VisaHQ Global Mobility News
