Tahun kewangan baru membawa pelbagai perubahan imigresen di negara destinasi utama, kebanyakannya berkuat kuasa mulai 1 April 2026. Sorotan Moneycontrol menekankan cabaran segera bagi pemohon India.
Amerika Syarikat: USCIS kini mewajibkan Borang I-129 yang direka semula untuk semua permohonan H-1B, dengan keperluan data gaji terperinci, deskripsi kerja yang lebih luas dan pengesahan majikan yang lebih ketat. Peguam imigresen memberi amaran bahawa Permintaan Bukti (RFE) dijangka meningkat, menyebabkan kelewatan dan kos guaman tambahan bagi syarikat teknologi India.
United Kingdom: Mulai 8 April, yuran visa meningkat secara menyeluruh—visa pelawat naik ke £135, visa pelajar ke £558 dan visa pekerja mahir ke £769 (kategori tiga tahun). Ditambah dengan Caj Kesihatan Imigresen tahunan sebanyak £1,035, kos awal untuk memindahkan keluarga empat orang ke UK kini melebihi ₹9 lakh.
![Perubahan Peraturan April di Luar Negara Perketat Laluan Visa bagi Pelajar, Pekerja dan Pelancong India]()
Kanada: Yuran permohonan kediaman tetap meningkat pada 30 April, manakala perkhidmatan penempatan yang dibiayai kerajaan dihadkan kepada enam tahun dari tarikh PR diberikan. Majikan perlu memperkukuh sokongan penyambutan bagi pekerja baru yang tiba melalui aliran Express Entry dan PNP.
Kesatuan Eropah: Sistem Masuk/Keluar Schengen (EES) akan mula beroperasi pada 10 April, menggantikan cop pasport dengan pemeriksaan biometrik di sempadan luar. Walaupun sistem yang telah lama dirancang ini menjanjikan barisan yang lebih singkat dalam jangka masa panjang, pelancong perniagaan India harus bersedia menghadapi masalah awal dan masa pemprosesan yang lebih lama.
New Zealand: Mulai 20 April, visa kerja terbuka akan dibahagikan kepada syarat “penuh” dan “terhad”, yang mungkin mengehadkan fleksibiliti pekerjaan bagi pendatang baru India tanpa kontrak tetap. Pasukan mobiliti perlu mengemas kini model kos, menyegarkan taklimat pekerja dan menyesuaikan jadual permohonan untuk mencerminkan dokumentasi yang lebih ketat dan yuran yang lebih tinggi.
Amerika Syarikat: USCIS kini mewajibkan Borang I-129 yang direka semula untuk semua permohonan H-1B, dengan keperluan data gaji terperinci, deskripsi kerja yang lebih luas dan pengesahan majikan yang lebih ketat. Peguam imigresen memberi amaran bahawa Permintaan Bukti (RFE) dijangka meningkat, menyebabkan kelewatan dan kos guaman tambahan bagi syarikat teknologi India.
United Kingdom: Mulai 8 April, yuran visa meningkat secara menyeluruh—visa pelawat naik ke £135, visa pelajar ke £558 dan visa pekerja mahir ke £769 (kategori tiga tahun). Ditambah dengan Caj Kesihatan Imigresen tahunan sebanyak £1,035, kos awal untuk memindahkan keluarga empat orang ke UK kini melebihi ₹9 lakh.
Kanada: Yuran permohonan kediaman tetap meningkat pada 30 April, manakala perkhidmatan penempatan yang dibiayai kerajaan dihadkan kepada enam tahun dari tarikh PR diberikan. Majikan perlu memperkukuh sokongan penyambutan bagi pekerja baru yang tiba melalui aliran Express Entry dan PNP.
Kesatuan Eropah: Sistem Masuk/Keluar Schengen (EES) akan mula beroperasi pada 10 April, menggantikan cop pasport dengan pemeriksaan biometrik di sempadan luar. Walaupun sistem yang telah lama dirancang ini menjanjikan barisan yang lebih singkat dalam jangka masa panjang, pelancong perniagaan India harus bersedia menghadapi masalah awal dan masa pemprosesan yang lebih lama.
New Zealand: Mulai 20 April, visa kerja terbuka akan dibahagikan kepada syarat “penuh” dan “terhad”, yang mungkin mengehadkan fleksibiliti pekerjaan bagi pendatang baru India tanpa kontrak tetap. Pasukan mobiliti perlu mengemas kini model kos, menyegarkan taklimat pekerja dan menyesuaikan jadual permohonan untuk mencerminkan dokumentasi yang lebih ketat dan yuran yang lebih tinggi.
Sumber: Moneycontrol
