O novo ano financeiro traz uma série de mudanças na imigração em países-chave de destino, muitas das quais entraram em vigor em 1º de abril de 2026. Um resumo do Moneycontrol destaca os principais desafios imediatos para os candidatos indianos.
Estados Unidos: O USCIS agora exige o novo Formulário I-129 para todas as solicitações de H-1B, com dados detalhados sobre níveis salariais, descrições de cargos ampliadas e declarações mais rigorosas dos empregadores. Advogados de imigração alertam que os pedidos de comprovação (RFEs) devem aumentar, causando atrasos e custos legais para empresas indianas de tecnologia.
Reino Unido: A partir de 8 de abril, as taxas de visto sobem em todas as categorias — vistos de visitante passam para £135, de estudante para £558 e de trabalhador qualificado para £769 (categoria de três anos). Somado à taxa anual de saúde para imigrantes de £1.035, o custo inicial para mudar uma família de quatro pessoas para o Reino Unido ultrapassa ₹9 lakh.
![Mudanças nas regras no exterior em abril dificultam obtenção de visto para estudantes, trabalhadores e turistas indianos]()
Canadá: As taxas para pedidos de residência permanente aumentam em 30 de abril, enquanto os serviços de acolhimento financiados pelo governo serão limitados a seis anos a partir da concessão do PR. Os empregadores precisarão reforçar o suporte na integração de novos contratados via Express Entry e Programas Provinciais de Nomeação (PNP).
União Europeia: O Sistema de Entrada/Saída de Schengen (EES) entrará em operação em 10 de abril, substituindo os carimbos de passaporte por verificações biométricas nas fronteiras externas. Embora o sistema, planejado há muito tempo, prometa filas menores a longo prazo, viajantes de negócios indianos devem se preparar para dificuldades iniciais e tempos de processamento mais longos.
Nova Zelândia: A partir de 20 de abril, os vistos de trabalho aberto serão divididos entre condições “completas” e “restritas”, o que pode limitar a flexibilidade de emprego para novos indianos que não tenham contrato fixo. As equipes de mobilidade devem atualizar os modelos de custo, revisar as orientações aos funcionários e recalibrar os prazos de aplicação para refletir a documentação mais rigorosa e as taxas mais altas.
Estados Unidos: O USCIS agora exige o novo Formulário I-129 para todas as solicitações de H-1B, com dados detalhados sobre níveis salariais, descrições de cargos ampliadas e declarações mais rigorosas dos empregadores. Advogados de imigração alertam que os pedidos de comprovação (RFEs) devem aumentar, causando atrasos e custos legais para empresas indianas de tecnologia.
Reino Unido: A partir de 8 de abril, as taxas de visto sobem em todas as categorias — vistos de visitante passam para £135, de estudante para £558 e de trabalhador qualificado para £769 (categoria de três anos). Somado à taxa anual de saúde para imigrantes de £1.035, o custo inicial para mudar uma família de quatro pessoas para o Reino Unido ultrapassa ₹9 lakh.
Canadá: As taxas para pedidos de residência permanente aumentam em 30 de abril, enquanto os serviços de acolhimento financiados pelo governo serão limitados a seis anos a partir da concessão do PR. Os empregadores precisarão reforçar o suporte na integração de novos contratados via Express Entry e Programas Provinciais de Nomeação (PNP).
União Europeia: O Sistema de Entrada/Saída de Schengen (EES) entrará em operação em 10 de abril, substituindo os carimbos de passaporte por verificações biométricas nas fronteiras externas. Embora o sistema, planejado há muito tempo, prometa filas menores a longo prazo, viajantes de negócios indianos devem se preparar para dificuldades iniciais e tempos de processamento mais longos.
Nova Zelândia: A partir de 20 de abril, os vistos de trabalho aberto serão divididos entre condições “completas” e “restritas”, o que pode limitar a flexibilidade de emprego para novos indianos que não tenham contrato fixo. As equipes de mobilidade devem atualizar os modelos de custo, revisar as orientações aos funcionários e recalibrar os prazos de aplicação para refletir a documentação mais rigorosa e as taxas mais altas.
Fonte: Moneycontrol
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