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Falta de Pessoal Causa Mais de 200 Atrasos em Voos no Corredor Empresarial Brasil-Argentina

nov. 20, 2025
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Falta de Pessoal Causa Mais de 200 Atrasos em Voos no Corredor Empresarial Brasil-Argentina
Uma nova onda de turbulência operacional atingiu o mercado bilateral mais movimentado da América do Sul nos dias 18 e 19 de novembro, quando LATAM, GOL, Flybondi e Aerolíneas Argentinas acumularam mais de 200 atrasos e 16 cancelamentos em rotas que ligam São Paulo, Brasília e Buenos Aires. Segundo dados de movimentação aeroportuária compilados pela empresa de suporte a viagens VisaHQ, o atraso médio nas partidas em São Paulo/Guarulhos chegou a 76 minutos, enquanto tempestades na madrugada no aeroporto de Viracopos causaram 22 aeronaves em espera por slots.

As companhias aéreas atribuíram a interrupção a uma combinação de escassez de tripulação, atrasos causados pelo clima e aeronaves paradas aguardando peças de reposição em meio a tensões na cadeia global de suprimentos. O momento é delicado para viajantes corporativos que fazem o trajeto entre as duas economias do Mercosul, especialmente com as rodadas de orçamento de fim de ano e os desdobramentos pós-COP30.

Falta de Pessoal Causa Mais de 200 Atrasos em Voos no Corredor Empresarial Brasil-Argentina


Consultores de risco em viagens relatam aumento nos incidentes relacionados ao dever de cuidado, já que passageiros perderam conexões para Santiago, Bogotá e Madri. Multinacionais estão orientando seus colaboradores a incluir escalas mais longas nos itinerários e evitar agendas apertadas de reuniões no mesmo dia. Seguradoras destacam que algumas apólices exigem um atraso mínimo de quatro horas para acionar benefícios como cobertura de hotel — um limite ultrapassado por cerca de um terço dos voos afetados.

A Agência Nacional de Aviação Civil (ANAC) solicitou às companhias aéreas o envio de escalas de contingência para o pico de viagens em dezembro. Enquanto isso, sindicatos de serviços aeroportuários na Argentina ameaçam uma paralisação de quatro horas na próxima semana caso as negociações salariais não avancem, o que pode desestabilizar ainda mais os horários. Gestores de mobilidade devem acompanhar os alertas das companhias, considerar rotas alternativas via Porto Alegre ou Córdoba e lembrar os viajantes de guardar cartões de embarque e certificados de atraso para possíveis reembolsos.
Fonte: VisaHQ

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