Governo Tcheco Aprova Prorrogação de Residência por Cinco Anos para Trabalhadores Ucranianos Autossuficientes

O governo da República Tcheca decidiu prolongar – em vez de encerrar – o programa especial de residência criado em 2024 para refugiados ucranianos economicamente independentes. Após a reunião do gabinete na quinta-feira, o primeiro-ministro Andrej Babiš confirmou que o programa, que concede uma autorização de residência inicial de cinco anos e acesso livre ao mercado de trabalho, será aberto para uma nova rodada de inscrições em abril.

A decisão reflete o mercado de trabalho mais apertado da Europa Central. A taxa de desemprego na República Tcheca está pouco acima de 3%, enquanto as vagas em manufatura, saúde e TI continuam crônicas. Autoridades afirmam que quase 613 mil ucranianos vivem legalmente no país e que mais da metade está empregada, contribuindo coletivamente com cerca de 8 bilhões de coroas tchecas em impostos sobre a folha de pagamento no ano passado. Ao vincular a elegibilidade à comprovação de renda estável, seguro de saúde e moradia, Praga espera manter esses trabalhadores – e suas contribuições fiscais – no país, evitando custos com assistência social.



Ao mesmo tempo, a coalizão governista ANO-SPD precisa acalmar parceiros populistas que fizeram campanha prometendo “fronteiras mais rígidas”. Por isso, advogados do Ministério do Interior estão elaborando um projeto paralelo que aumentará as penalidades para empresas que empregam trabalhadores sem documentação e introduzirá uma triagem comportamental para residentes de longo prazo. Observadores esperam um debate parlamentar acalorado, mas os setores empresariais, desde o polo automotivo da Morávia até o setor tecnológico de Praga, já receberam a extensão como “uma necessidade econômica”.

Para os gestores de mobilidade, a principal conclusão é dupla. Primeiro, os funcionários ucranianos que obtiveram a autorização de cinco anos em 2024 poderão renová-la nas mesmas condições em 2029, eliminando um risco iminente de retenção. Segundo, as equipes de RH terão uma nova janela – provavelmente de seis meses – para enviar novas candidaturas para profissionais qualificados ainda sob proteção temporária. O Ministério do Interior informa que todo o processo será realizado pelo novo Sistema de Informação para Estrangeiros, o que significa menos burocracia e, na maioria dos casos, apenas uma consulta biométrica.

Consultores de imigração alertam, no entanto, que a cota é limitada a 25 mil vagas e será preenchida por ordem de “primeiro a completar, primeiro a ser processado”. Por isso, as empresas estão orientando os candidatos a reunir agora diplomas traduzidos, contratos de trabalho e comprovantes de moradia para que os documentos possam ser enviados assim que o portal eletrônico for aberto.