O consultor de imigração de Toronto, Amir Ismail, resumiu oito atualizações federais de imigração que entraram em vigor entre 31 de março e 1º de abril de 2026, incluindo regras mais rigorosas para comprovação de fundos no Express Entry, novas normas sobre validade biométrica e critérios simplificados para o seguro do super visto. Entre as mudanças mais significativas está o aumento de 15% no valor mínimo de comprovação financeira para candidatos ao Federal Skilled Worker e Federal Skilled Trades, refletindo o aumento do custo de vida segundo dados do Statistics Canada. Além disso, o super visto agora permite que pais e avós permaneçam até cinco anos por entrada, em vez dos dois anos anteriores, desde que possuam seguro médico privado aprovado pelo IRCC. Outra alteração importante é o fim oficial da ferramenta de triagem de risco Chinook para vistos temporários, substituída por um novo sistema de triagem com inteligência artificial, que, segundo o IRCC, proporcionará “maior transparência e menos recusas indevidas”. Para programas de mobilidade corporativa, os requisitos mais altos de fundos para instalação podem limitar candidatos que se financiam sozinhos, aumentando a demanda por cartas de apoio dos empregadores. A maior duração do super visto oferece às empresas multinacionais mais flexibilidade ao transferir funcionários que desejam trazer cuidadores familiares. Ismail recomenda que os candidatos verifiquem novamente as listas de documentos e os prazos mínimos de saldo bancário antes de enviar seus perfis, pois o não cumprimento dos novos padrões resultará em rejeição automática.
