
ในความเคลื่อนไหวที่รอคอยกันมานาน กระทรวงตรวจคนเข้าเมือง ผู้ลี้ภัย และสัญชาติแคนาดา (IRCC) ได้เสนอแผนระดับการรับผู้อพยพสำหรับปี 2026-2028 เมื่อวันที่ 5 พฤศจิกายน 2025 แผนนี้ยังคงจำนวนผู้ได้รับสถานะถิ่นที่อยู่ถาวรในแคนาดาที่ 380,000 คนต่อปี แต่มีการลดจำนวนผู้อพยพชั่วคราวอย่างรุนแรงที่สุดนับตั้งแต่ทศวรรษ 1990 การอนุมัติใบอนุญาตศึกษาต่อถูกลดลงเกือบครึ่งหนึ่ง จาก 305,900 เหลือ 155,000 ในปี 2026 ขณะที่โควต้าแรงงานต่างชาติชั่วคราวลดลง 37% เหลือ 230,000 เจ้าหน้าที่ระบุว่าการปรับเปลี่ยนนี้เป็นการตอบสนองต่อการเติบโตของประชากรที่สูงเป็นประวัติการณ์ ปัญหาที่อยู่อาศัย และความสามารถในการรองรับผู้อพยพที่ตึงตัว
แผนนี้เน้นการคัดเลือกผู้อพยพในกลุ่มเศรษฐกิจมากขึ้น โดย 64% ของจำนวนผู้ได้รับสถานะถิ่นที่อยู่ถาวรจะเป็นผู้อพยพในกลุ่มเศรษฐกิจ เพิ่มขึ้นจาก 59% ในปีนี้ และการรับผู้อพยพที่พูดภาษาฝรั่งเศสนอกควิเบกต้องเพิ่มเป็น 10.5% ภายในปี 2028 นอกจากนี้ IRCC จะทดลองเส้นทางเปลี่ยนสถานะสำหรับผู้ถือใบอนุญาตทำงานระยะยาว 33,000 คนในช่วงปี 2026-27 เพื่อตอบสนองความต้องการของนายจ้างในการรักษาพนักงานที่จำเป็น
มหาวิทยาลัยและสภาธุรกิจต่างยินดีกับความมั่นคงของจำนวนผู้ได้รับสถานะถิ่นที่อยู่ถาวร แต่เตือนว่าการลดจำนวนใบอนุญาตศึกษาต่อครึ่งหนึ่งอาจทำให้มหาวิทยาลัยสูญเสียรายได้ค่าธรรมเนียมการศึกษาหลายพันล้าน และเพิ่มปัญหาขาดแคลนแรงงานในภาคบริการและค้าปลีก ที่ปรึกษาด้านการตรวจคนเข้าเมืองชี้ว่าโควต้าที่ลดลงอาจทำให้การออกจดหมายตอบรับเข้าศึกษายากขึ้น โดยเฉพาะในวิทยาลัยของรัฐที่ไม่สามารถออกจดหมายตอบรับเกินโควต้าได้
สำหรับผู้จัดการด้านความเคลื่อนไหวแรงงานระดับโลก ข้อความชัดเจนว่า แคนาดายังคงเปิดรับการจ้างงานถาวรที่มีทักษะสูง แต่จะเข้มงวดมากขึ้นกับกลุ่มผู้ที่อยู่ระยะสั้น บริษัทที่พึ่งพาการฝึกงานระหว่างประเทศหรือการหมุนเวียนพนักงานควรวางแผนล่วงหน้าและสำรวจโปรแกรมความเคลื่อนไหวระหว่างประเทศ ซึ่งยังคงเป้าหมายที่ 170,000 คน เพิ่มขึ้น 32% จากปีที่ผ่านมา
แผนนี้เน้นการคัดเลือกผู้อพยพในกลุ่มเศรษฐกิจมากขึ้น โดย 64% ของจำนวนผู้ได้รับสถานะถิ่นที่อยู่ถาวรจะเป็นผู้อพยพในกลุ่มเศรษฐกิจ เพิ่มขึ้นจาก 59% ในปีนี้ และการรับผู้อพยพที่พูดภาษาฝรั่งเศสนอกควิเบกต้องเพิ่มเป็น 10.5% ภายในปี 2028 นอกจากนี้ IRCC จะทดลองเส้นทางเปลี่ยนสถานะสำหรับผู้ถือใบอนุญาตทำงานระยะยาว 33,000 คนในช่วงปี 2026-27 เพื่อตอบสนองความต้องการของนายจ้างในการรักษาพนักงานที่จำเป็น
มหาวิทยาลัยและสภาธุรกิจต่างยินดีกับความมั่นคงของจำนวนผู้ได้รับสถานะถิ่นที่อยู่ถาวร แต่เตือนว่าการลดจำนวนใบอนุญาตศึกษาต่อครึ่งหนึ่งอาจทำให้มหาวิทยาลัยสูญเสียรายได้ค่าธรรมเนียมการศึกษาหลายพันล้าน และเพิ่มปัญหาขาดแคลนแรงงานในภาคบริการและค้าปลีก ที่ปรึกษาด้านการตรวจคนเข้าเมืองชี้ว่าโควต้าที่ลดลงอาจทำให้การออกจดหมายตอบรับเข้าศึกษายากขึ้น โดยเฉพาะในวิทยาลัยของรัฐที่ไม่สามารถออกจดหมายตอบรับเกินโควต้าได้
สำหรับผู้จัดการด้านความเคลื่อนไหวแรงงานระดับโลก ข้อความชัดเจนว่า แคนาดายังคงเปิดรับการจ้างงานถาวรที่มีทักษะสูง แต่จะเข้มงวดมากขึ้นกับกลุ่มผู้ที่อยู่ระยะสั้น บริษัทที่พึ่งพาการฝึกงานระหว่างประเทศหรือการหมุนเวียนพนักงานควรวางแผนล่วงหน้าและสำรวจโปรแกรมความเคลื่อนไหวระหว่างประเทศ ซึ่งยังคงเป้าหมายที่ 170,000 คน เพิ่มขึ้น 32% จากปีที่ผ่านมา
แหล่งที่มา: Times of India / Law360 Canada