กระทรวงมหาดไทยเช็กเปิดตัวแพลตฟอร์มตรวจคนเข้าเมืองดิจิทัลเต็มรูปแบบ

สาธารณรัฐเช็กก้าวสู่ยุคใหม่ของการบริหารจัดการคนเข้าเมืองแบบไร้กระดาษอย่างเด็ดขาด เมื่อเที่ยงคืนวันที่ 1 มกราคม 2569 กระทรวงมหาดไทยได้เปิดใช้งานโมดูลหลักของพระราชบัญญัติการพำนักของชาวต่างชาติฉบับใหม่ สร้างกระบวนการทำงานอิเล็กทรอนิกส์ครบวงจรสำหรับใบอนุญาตและวีซ่าหลักทุกประเภท

ชาวต่างชาติสามารถสร้าง “บัญชีผู้ต่างชาติ” ที่เชื่อมโยงกับบัตรประจำตัวอิเล็กทรอนิกส์ของเช็ก (e-ID) ผ่านบัญชีนี้สามารถยื่นคำขอใบอนุญาตทำงาน เช่น บัตรพนักงาน บัตรสีน้ำเงิน ใบอนุญาตรวมครอบครัว และวีซ่าระยะยาว อัปโหลดสัญญาจ้างงาน ชำระค่าธรรมเนียม และติดตามสถานะคำขอแบบเรียลไทม์ โดยยังต้องนัดหมายเข้าพบเพียงครั้งเดียวเพื่อเก็บลายนิ้วมือและถ่ายภาพชีวมิติเท่านั้น



สำหรับทีมงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลในองค์กร การอัปเกรดนี้ช่วยลดความไม่แน่นอนหลายสัปดาห์ ผู้จัดการ HR ไม่ต้องรอจดหมายฉบับจริงอีกต่อไป เพราะระบบแจ้งเตือนทันที และการตรวจสอบข้อมูลในระบบช่วยลดอัตราการปฏิเสธเอกสารลงถึง 40% ในช่วงทดลองใช้งานเดือนธันวาคม ตามสถิติของกระทรวง

การปฏิรูปนี้ยังรวบรวมการแก้ไขกฎหมายย่อยมากกว่า 70 ฉบับที่สะสมมาตั้งแต่เช็กเข้าร่วมสหภาพยุโรป กำหนดเวลามาตรฐาน (30 วันสำหรับการต่ออายุบัตรพนักงาน, 60 วันสำหรับใบอนุญาตพำนักครั้งแรก) ถูกตั้งค่าไว้ในระบบอย่างชัดเจน ช่วยให้องค์กรวางแผนโครงการได้อย่างมั่นใจ

คำแนะนำสำคัญ: นายจ้างควรลงทะเบียนเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติตามกฎระเบียบเพื่อเข้าถึงระบบในฐานะผู้ได้รับมอบหมาย เพื่อเฝ้าติดตามวันหมดอายุที่กำลังจะมาถึง กระทรวงจะส่ง “แจ้งเตือนการต่ออายุ” อัตโนมัติชุดแรกในวันที่ 15 มกราคม ผู้สมัครที่เริ่มยื่นคำขอแบบกระดาษในปี 2568 ต้องย้ายข้อมูลมายังระบบออนไลน์ภายในวันที่ 31 มีนาคม มิฉะนั้นจะต้องเริ่มกระบวนการใหม่ทั้งหมด