
Також опубліковано 20 листопада, паралельна норма Decreto Flussi збільшує ліміт легальної міграції до Італії на додаткові 10 000 місць, зарезервованих для домашніх працівників — переважно доглядальниць, нянечок і покоївок, чиї посади не входять до стандартних річних квот. Новий канал «поза квотою» відповідає демографічним реаліям: середній вік в Італії перевищує 48 років, а попит на домашню допомогу стрімко зростає, оскільки сім’ї з двома доходами намагаються забезпечити догляд за дітьми та літніми родичами.
Згідно з правилом, сім’ї або агентства з працевлаштування можуть спонсорувати кандидатів з країн, що не входять до ЄС, на річні контракти за умови гарантії справедливої оплати праці, приватного житла або проживання у форматі live-in відповідно до національних колективних договорів. Успішні заявники отримають річний дозвіл на проживання для роботи в домашньому господарстві (permesso di soggiorno per lavoro domestico), який можна продовжувати, доки триває трудові відносини.
Для відділів кадрів і глобальної мобільності ця міра є практичним рішенням для підтримки експатріантів з сім’ями, які переїжджають. Спонсори можуть подавати заявки через єдиний імміграційний портал Міністерства внутрішніх справ, але спершу мають отримати цифровий ідентифікатор (SPID) і пройти обов’язкове онлайн-навчання щодо стандартів справедливої праці. Обробка заявок відбуватиметься за принципом «хто перший подав — той перший обслуговується» після оголошення дати відкриття «click-day», ймовірно, у середині лютого 2026 року, тому компаніям і приватним домогосподарствам радять заздалегідь підготувати документи.
Профспілки позитивно оцінили цей крок, але наголошують на важливості контролю, щоб канал не став «заднім входом» для недоплаченої домашньої праці. Роботодавцям загрожують штрафи до 9 000 євро за порушення, якщо платіжні відомості або робочий час не відповідатимуть заявленим під час візового процесу.
Згідно з правилом, сім’ї або агентства з працевлаштування можуть спонсорувати кандидатів з країн, що не входять до ЄС, на річні контракти за умови гарантії справедливої оплати праці, приватного житла або проживання у форматі live-in відповідно до національних колективних договорів. Успішні заявники отримають річний дозвіл на проживання для роботи в домашньому господарстві (permesso di soggiorno per lavoro domestico), який можна продовжувати, доки триває трудові відносини.
Для відділів кадрів і глобальної мобільності ця міра є практичним рішенням для підтримки експатріантів з сім’ями, які переїжджають. Спонсори можуть подавати заявки через єдиний імміграційний портал Міністерства внутрішніх справ, але спершу мають отримати цифровий ідентифікатор (SPID) і пройти обов’язкове онлайн-навчання щодо стандартів справедливої праці. Обробка заявок відбуватиметься за принципом «хто перший подав — той перший обслуговується» після оголошення дати відкриття «click-day», ймовірно, у середині лютого 2026 року, тому компаніям і приватним домогосподарствам радять заздалегідь підготувати документи.
Профспілки позитивно оцінили цей крок, але наголошують на важливості контролю, щоб канал не став «заднім входом» для недоплаченої домашньої праці. Роботодавцям загрожують штрафи до 9 000 євро за порушення, якщо платіжні відомості або робочий час не відповідатимуть заявленим під час візового процесу.
Джерело: Il Sussidiario
Як VisaHQ може допомогти
VisaHQ спрощує процес подачі заявок на візу для фізичних осіб та бізнесу. Перевірте актуальні вимоги для подорожей, підготуйте необхідні документи та керуйте своєю заявкою онлайн через портал VisaHQ Італія.Більше від Італія
Переглянути всі
Новий італійський дозвіл на проживання «Caporalato»: уряд затвердив шестимісячну візу для захисту експлуатованих мігрантів-робітників
Декрет Flussi прояснює правила найму водіїв вантажівок з поза ЄС: тепер сертифікат CQC не потрібен на початковому етапі