
Кандидати на посади доглядальників отримали розчаровуючі новини 3 січня 2026 року, коли IRCC підтвердило, що пілотні програми для домашніх доглядальників дітей та домашніх помічників залишатимуться закритими «до подальшого повідомлення», скасовуючи попередні плани відновити прийом заявок у березні.
Обидві програми — спочатку обмежені 5 500 заявками на рік — зіткнулися з величезним попитом, накопичивши понад 18 000 нерозглянутих справ і збільшивши час обробки до понад 24 місяців. Представники влади пояснюють, що пауза дозволить працівникам розчистити накопичені заявки та узгодити прийом з нижчими квотами для економічних категорій, встановленими в Плані рівнів на 2026-28 роки.
Для канадських сімей, особливо поза межами великих міст, замороження програм посилює нестачу робочої сили у сфері догляду за літніми людьми та особами з інвалідністю. Тепер роботодавцям доводиться звертатися до Програми тимчасових іноземних працівників (TFWP), яка вимагає оцінки впливу на ринок праці та пов’язана з вищими витратами на дотримання вимог. Існують варіанти через провінційні номінації — нещодавно Альберта оголосила про пілотний проєкт для помічників у сфері охорони здоров’я — але квоти для професій TEER 4 і 5 залишаються обмеженими.
Групи захисту прав доглядальників закликають Оттаву пришвидшити розгляд заявок від кандидатів, які вже перебувають у країні, та створити спрощений канал для отримання постійного проживання, що визнає досвід роботи, здобутий за дозволами TFWP. Тим часом фахівці з мобільності радять роботодавцям подавати заявки на продовження завчасно та планувати підвищення зарплат, оскільки конкуренція за кваліфікованих доглядальників на внутрішньому ринку зростає.
Обидві програми — спочатку обмежені 5 500 заявками на рік — зіткнулися з величезним попитом, накопичивши понад 18 000 нерозглянутих справ і збільшивши час обробки до понад 24 місяців. Представники влади пояснюють, що пауза дозволить працівникам розчистити накопичені заявки та узгодити прийом з нижчими квотами для економічних категорій, встановленими в Плані рівнів на 2026-28 роки.
Для канадських сімей, особливо поза межами великих міст, замороження програм посилює нестачу робочої сили у сфері догляду за літніми людьми та особами з інвалідністю. Тепер роботодавцям доводиться звертатися до Програми тимчасових іноземних працівників (TFWP), яка вимагає оцінки впливу на ринок праці та пов’язана з вищими витратами на дотримання вимог. Існують варіанти через провінційні номінації — нещодавно Альберта оголосила про пілотний проєкт для помічників у сфері охорони здоров’я — але квоти для професій TEER 4 і 5 залишаються обмеженими.
Групи захисту прав доглядальників закликають Оттаву пришвидшити розгляд заявок від кандидатів, які вже перебувають у країні, та створити спрощений канал для отримання постійного проживання, що визнає досвід роботи, здобутий за дозволами TFWP. Тим часом фахівці з мобільності радять роботодавцям подавати заявки на продовження завчасно та планувати підвищення зарплат, оскільки конкуренція за кваліфікованих доглядальників на внутрішньому ринку зростає.
Джерело: VisaHQ Global Mobility News
Як VisaHQ може допомогти
VisaHQ спрощує процес оформлення візи для приватних осіб і компаній. Перевірте актуальні вимоги до подорожей, підготуйте необхідні документи та керуйте заявкою онлайн через портал VisaHQ для країни Канада.Більше від Канада
Переглянути всі
Правила біометричного контролю в’їзду та виїзду в США та оновлені рекомендації для мандрівників можуть уповільнити перетин кордону
Зимова буря скасувала майже 600 рейсів по всій Канаді, ускладнивши перший тиждень ділових поїздок 2026 року