
Міська рада Барселони оперативно взялася за втілення в життя нового королівського указу Іспанії про амністію для мігрантів без документів. На пленарному засіданні 30 січня рада схвалила створення спільної робочої групи з делегацією центрального уряду з питань імміграції, яка почне роботу вже наступного понеділка. Ця спеціальна група об’єднає муніципальних службовців, представників Національної поліції та НУО, щоб заявники могли подати документи, зареєструватися в місцевому реєстрі населення (padrón) і отримати соціальний номер за один візит.
Заступник мера Жорді Вальс повідомив депутатам, що щонайменше 24 000 іноземців, які проживають у каталонській столиці, ймовірно, відповідатимуть вимогам указу щодо дати відсічення 31 грудня 2025 року та правила п’яти місяців фактичного перебування. Концентруючи послуги в одному місці, місто прагне уникнути черг і затримок, які були під час амністії 2005 року, коли деякі заявники стояли в чергах днями, але їх відмовляли через відсутність документів. Для цього місто виділило 3 мільйони євро на найм 120 тимчасових працівників і розширення робочого часу до вечора та суботи.
Окрім гуманітарних міркувань, бізнес-спільнота Барселони зацікавлена в якнайшвидшій легалізації. Групи готельно-ресторанного бізнесу оцінюють, що 7–10 % їхніх кухарів і працівників прибирання наразі не мають документів; легальний статус дозволить роботодавцям оформити офіційні контракти, сплачувати соціальні внески та дотримуватися правил щодо відряджених працівників під час участі у виставках, таких як Mobile World Congress.
Менеджерам з корпоративного релокейту варто звернути увагу на дві переваги. По-перше, після прийняття заявки до розгляду іноземець автоматично отримує дозвіл на роботу в будь-якій галузі та регіоні, що значно гнучкіше за звичайні галузеві дозволи. По-друге, указ дозволяє одночасно оформити п’ятирічні посвідки на проживання для неповнолітніх дітей, що спрощує переїзди сімей.
Втім, імміграційні юристи попереджають, що попит може перевищити можливості в перші тижні. Роботодавцям радять допомогти працівникам зібрати докази проживання — рахунки за комунальні послуги, договори оренди або муніципальні медичні картки — ще до відкриття запису, щоб підтвердити необхідні п’ять місяців перебування.
Заступник мера Жорді Вальс повідомив депутатам, що щонайменше 24 000 іноземців, які проживають у каталонській столиці, ймовірно, відповідатимуть вимогам указу щодо дати відсічення 31 грудня 2025 року та правила п’яти місяців фактичного перебування. Концентруючи послуги в одному місці, місто прагне уникнути черг і затримок, які були під час амністії 2005 року, коли деякі заявники стояли в чергах днями, але їх відмовляли через відсутність документів. Для цього місто виділило 3 мільйони євро на найм 120 тимчасових працівників і розширення робочого часу до вечора та суботи.
Окрім гуманітарних міркувань, бізнес-спільнота Барселони зацікавлена в якнайшвидшій легалізації. Групи готельно-ресторанного бізнесу оцінюють, що 7–10 % їхніх кухарів і працівників прибирання наразі не мають документів; легальний статус дозволить роботодавцям оформити офіційні контракти, сплачувати соціальні внески та дотримуватися правил щодо відряджених працівників під час участі у виставках, таких як Mobile World Congress.
Менеджерам з корпоративного релокейту варто звернути увагу на дві переваги. По-перше, після прийняття заявки до розгляду іноземець автоматично отримує дозвіл на роботу в будь-якій галузі та регіоні, що значно гнучкіше за звичайні галузеві дозволи. По-друге, указ дозволяє одночасно оформити п’ятирічні посвідки на проживання для неповнолітніх дітей, що спрощує переїзди сімей.
Втім, імміграційні юристи попереджають, що попит може перевищити можливості в перші тижні. Роботодавцям радять допомогти працівникам зібрати докази проживання — рахунки за комунальні послуги, договори оренди або муніципальні медичні картки — ще до відкриття запису, щоб підтвердити необхідні п’ять місяців перебування.
Джерело: La Vanguardia