ACT оновлює правила для кваліфікованої міграції: підвищення мінімального доходу та скасування прискореного розгляду візи 482

Уряд Австралійської столичної території (ACT) непомітно провів найсуттєвішу за останнє десятиліття реформу програми номінації для кваліфікованої міграції. З 1 лютого 2026 року самозайняті та власники малого бізнесу, які подаються на тимчасову візу підкласу 491, повинні будуть підтвердити оподатковуваний дохід не менше ніж 610 австралійських доларів на тиждень — замість попередніх 520. Тим часом претенденти на постійне проживання за підкласом 190 мають довести дохід у 1175 доларів на тиждень, що вище за попередній поріг у 1000 доларів. Представники влади пояснюють підвищення вимог прагненням залучити кандидатів, які можуть зробити тривалий і більш вагомий економічний внесок, а не тих, чиї зарплати близькі до мінімальних у сфері гостинності.

Ще більш суперечливою стала скасування спеціального прискореного порядку для власників тимчасової візи з дефіцитом навичок (підклас 482) та візи 457. Від цього місяця працівники, які спонсоруються роботодавцями і вже проживають у столиці, повинні конкурувати за бали в таблиці Canberra Matrix на рівних з кандидатами з-за кордону. Міграційні консультанти попереджають, що це змінює основи планування кадрових ресурсів у лікарнях, IT-компаніях та оборонних підприємствах, які раніше використовували цей шлях для утримання ключових співробітників.



Рекрутери найбільше стурбовані підвищенням мінімальної погодинної ставки — тепер 31 австралійський долар без урахування надбавок за непостійний графік — для претендентів, які хочуть отримати бали за працевлаштування. Галузі, такі як догляд за літніми, роздрібна торгівля та сфера харчування, які вже стикаються з хронічним дефіцитом кадрів, заявляють, що їм буде важко підвищувати зарплати, зберігаючи контроль над витратами. Бізнеси, які не зможуть відповідати новим вимогам, можуть звернутися за номінацією до інших штатів або збільшити використання послуг тимчасового персоналу.

Уряд ACT запевняє, що реформи відповідають рекомендаціям федеральної Міграційної стратегії щодо посилення контролю та підвищення зарплатних стандартів, аргументуючи це тим, що вищі доходи сприяють кращій адаптації мігрантів. Майбутніх мігрантів і роботодавців-спонсорів закликають негайно перевірити свої заяви на бали; неправильні або застарілі докази доходу тепер можуть призвести до відмови без можливості подати додаткові документи.