
27 травня 2026 року відділ EURES Чеського бюро праці провів у Хомутові, на північному заході Богемії, спеціальний «День консультацій щодо працевлаштування в Німеччині». Захід поєднав групову презентацію Ізабель Майєр з Федерального агентства зайнятості Німеччини в Аннаберг-Бухгольці з індивідуальними консультаціями для чеських громадян, які розглядають можливість щоденних або щотижневих поїздок через близький кордон. Обговорювалися питання визнання професійних кваліфікацій, стандарти резюме німецькою мовою, а також практичні аспекти медичного страхування, пенсійних внесків і оподаткування при перетині кордону. Учасники отримали чек-листи з реєстрації місця проживання в Саксонії, оформлення німецьких дитячих виплат та доступу до грантів на підвищення мовних навичок, фінансованих механізмом справедливого переходу ЄС. Цей захід ілюструє зростаючу мобільність у трудовому коридорі Чехія–Німеччина. Після скасування пандемічних обмежень кількість чеських працівників, які щоденно або щотижнево їздять до Баварії та Саксонії, зросла приблизно на 18%, що зумовлено вищим рівнем зарплат у Німеччині та вакансіями у виробництві й догляді за літніми людьми. Для прикордонних міст, таких як Хомутов, організовані консультаційні дні допомагають уникнути неформальної або незадекларованої праці та гарантують, що працівники оформлюють правильні форми соціального страхування A1 перед виїздом. Для роботодавців з обох боків кордону цей захід нагадує, що безперебійна адміністративна координація — від реєстрації місця проживання до правил робочого часу водіїв — є ключовою для функціонування Центральної Європи як єдиної трудової зони. Фахівцям з мобільності, які направляють працівників до Хемніца чи Дрездена, варто враховувати календар консультацій EURES Чеського бюро праці при плануванні відряджень.
Джерело: Czech Labour Office – EURES